Kids Duo International名鉄星ヶ丘の求人情報

Kids Duo International名鉄星ヶ丘は、職員同士の関係性が良好です。お互いに高め合う風土があり、不安や悩みがある場合も、周囲と協力しながら乗り越えようと努める職員が多くいます。若年層の職員は、ベテランから知識やスキルを吸収しようと積極的に交流。ベテランは、自らが真摯に業務に取り組む姿を見せ、後輩が保育のプロとしてしっかり成長できるよう意識しています。年齢に関係なく活発にコミュニケーションを取っており、新人さんもすぐに馴染めるはずです。 当園は、職員同士の連携がスムーズなところも魅力の一つです。定例ミーティングのほか、必要に応じてクラスや学年、職種ごとに分かれてミーティングを実施することもあります。ネイティブやバイリンガル、運動指導の職員など、バックグラウンドの異なる職員が多数。職種や経験年数を問わず発言しやすい雰囲気があります。新たな発想やアイディアが出ることも多く、質の高い保育ができるよう、職員が一丸となっています。

Kids Duo International名鉄星ヶ丘は、新入職員に手厚い教育を行っています。入職後、約1週間はビデオ研修を実施。会社の概要や保育士としての心構え、子どもの成長過程などについて学びます。さらに、座学の終了後は東京または横浜にある系列園で、4週間ほどOJTを実施。見学したり実際にクラス運営を行ったりしながら業務を覚えます。研修が終わったあとは、当園に戻ってクラスを担当。段階を踏んだ教育体制が整っているので、新人さんも安心です。 当園は、職員のスキルアップにも力を入れています。資格取得制度が充実しており、TOEICを受ける場合は受験料を会社が負担。ほかにも、ITパスポート試験やMicrosoft Office Specialistの資格を取得した際には、インセンティブを支給しています。成長意欲のある職員をしっかり応援できる仕組みが整っており、ステップアップを目指したい方に最適です。