千葉県 柏市 放課後等デイサービス保育士の求人

【取材】おもちゃ箱かしわは、手厚い教育・研修制度と明確なキャリアパスで、未経験からでも着実に成長できる職場です。導入研修から面談まで、安心して業務に慣れていけるサポート体制が特徴。まずは入職後1週間ほど、OJTで職員の動き方や声掛け、保護者対応、送迎といった基礎を学びます。その後、責任者との振り返りを経て正式に配属。さらに、入職3ヶ月目には教育担当の責任者と面談を実施するなど、アフターフォローも万全です。 加えて、継続的に学びを深められる機会も充実しています。月に1回ほど土曜日に行う支援会議では、行事の計画や支援における情報交換などを活発に実施。職員同士でコミュニケーションをとりながら、より良い支援の実現に向けて話し合っています。 また、頑張りを給与にしっかり反映するなど、評価制度やキャリアパスを整備しており、将来的に管理者を目指すことも可能です。実際に、未経験から指導員として入職し、現在は管理職として活躍している先輩もいます。キャリアアップへの意欲がある方は、さらなるレベルアップを図れる環境です。

【取材】放課後等デイサービスこすもすカレッジ豊四季教室のお子さまは、落ち着きがあって真面目な子が多いことが特徴です。消極的な子も多いため、職員は明るく振る舞って、お子さまが活発に活動できるよう努めています。 お子さまの潜在能力を引き出すために、当事業所はさまざまな活動を実施。電話対応の練習やタイピングなど就労に役立つプログラムを組んだり、リズムゲームでお子さまに楽しみながら知識を身につけてもらったりしています。 朝礼では、それぞれの職員が発見したお子さまの良いところを共有します。個々の職員から見たお子さまの特徴が分かるため、お子さまの性格や特性が明確になり、一人ひとりに合った支援をしやすい職場です。

【取材】ネイスぷらす　柏校は職員のスキルアップを応援しています。入職後は約20日間の研修に参加し、運動療育の基礎や体操の補助などについてレクチャー。そのあと、OJTに入ります。OJT期間の長さは新入職員の経験や習熟度によって調整するため、自分のペースで学べるのも強み。ゆくゆくはお子さまの体操を主導できるよう、先輩職員の補助に入りながら学びます。体操に関してはマニュアルを完備しているほか、分からないことがあれば、いつでも周りの職員に質問可能。不安なく仕事に慣れていけます。 当事業所では資格取得支援にも力を入れています。児童発達支援管理責任者に関しては事業所が費用を負担。資格取得後は手当も支給します。また、多様なキャリアパスを用意していることも当事業所の魅力。管理者を目指したい方は、OJTの段階から管理者がマンツーマンで業務を教えることも可能です。実際に半年で管理者になった職員も活躍中。進みたい目標に向かって、モチベーションを高く持って働けます。

【取材】放課後等デイサービスせいび学園の職場としての魅力は、明るく和気あいあいとした雰囲気にあります。職員は現在20代～60代まで幅広い世代が活躍しており、1日につき5名の十分な人員を配置。職員同士も気軽に話せるフラットな間柄であり、互いに協力し合いながらワイワイと楽しく働いています。年齢や勤続年数、立場で壁を作らない職場なので、新しく加わる方もあっという間に溶け込めるはずです。 また、当施設では陰口を言わない、自分がされて嫌なことはしないといった意識が職場全体に浸透しています。仮に職員間で意見の食い違いなどが生じた場合でも、施設長が介入して解決に努めますので、その後も気持ち良く働けるでしょう。風通しの良い関係性の中で、積極的に自分の考えを発信してもらえればと思います。