歯科助手 千葉県 柏市 歯科診療所・クリニックの求人

【取材】ユアーズ歯科 柏クリニックでは、職員同士の連携を大切にし、職場全体が一丸となって患者さまをサポートする体制を整えています。患者さま一人ひとりへの「チームアプローチ」を重視しており、職種や経験に関わらず職員全員が、多角的な視点から意見を出し合って治療計画を立案。また、患者さまに安心して治療を受けていただくため、基本的に担当制を採用しています。歯科衛生士のチェアタイムは45分から1時間を確保しており、患者さまとじっくり信頼関係を築ける環境です。 さらに、当院は職員同士の雰囲気も良好です。担当制でありながらも、患者さまの情報共有は密に行い、お互いに尊重し合いながら仕事に臨んでいます。職場のコミュニケーションをより深めるために、毎月1回、職員の誕生日会を開催。院長の費用負担で昼食時間にケーキでお祝いして、楽しい時間を共有しています。誰もが居心地良く過ごせる環境づくりを大切にしている職場です。

【取材】南柏クレイン総合歯科の特徴は、ドクターや歯科衛生士、歯科助手といった職種に関係なく、マネジメントのポジションに就けることです。当院では、職種とは別に、ゼネラルマネージャーやマネージャー、チーフなどマネジメントのポジションを複数設けています。医院の運営や取り組みに関して一番大きな権限を持っているのは、マネージャーです。ドクターではなく、歯科衛生士がマネージャーになることも。チーフは、2ヶ月に1回歯科衛生士と1対1の面談を実施し、やってみたいことをヒアリングしたり、相談に乗ったりする役割を担います。現在、入社5年目のトリートメントコーディネーターがマネージャーとして活躍しています。職種の垣根を越えた、フラットな関係性を築けるところが魅力です。 マネジメントのポジションへの登用基準は、組織全体を引っ張っていくリーダーシップがあるかどうか。マネージャー、チーフのポジションに就く職員には、手当を支給します。ゆくゆくは、マネジメントにも携わってみたいとお考えの方に、大きなチャンスのある環境です。