歯科衛生士 北海道 パート・アルバイトの求人

【取材】さいわいデンタルクリニックでは、手厚い教育体制が魅力です。当院では、新卒で入職した方向けに、約3ヶ月間の研修期間を設けています。社会人としての基本や業務内容についての説明から技術研修までをしっかりと実施。マニュアルを完備しているため、未経験でも一から技術を学ぶことが可能です。経験者の方は、スムーズに慣れていけるよう、先輩職員が丁寧にOJTを行います。安心して現場デビューできる環境です。 当院では、勤務中にしっかりと研修時間を確保しています。先輩職員が近くで見守っているため、不明点があればすぐに確認できる環境です。また当院では、スキルアップ支援も充実しています。セミナーの参加費や交通費は当院が全額補助。研修内容は、歯周病やアライナー矯正についてなどさまざまです。職員は勤続期間に限らず、希望するセミナーに参加できます。自主的に勉強に取り組む職員には手当を支給することも。働きながら技術を磨き、患者さまにより良い医療を提供できます。

【取材】グリーン・デンタル・クリニックは、地域の方のお口や歯の悩みに長期的に関わり続けられる職場です。患者さまの約9割は地元の方で、近所に住んでいる方や職員の同級生が多く通院しています。年齢層はお子さまから高齢の方までと幅広く、中には開院当初から20年以上も通院している患者さまもいるほど。地域医療に貢献したい方にぴったりな職場です。 また、患者さまとの良好な関係が当クリニックの魅力の一つ。不安な気持ちで来院する患者さまに寄り添うことで、たわいもない話ができる関係性を構築しています。患者さまから「治療後、ご飯が食べられるようになったよ」とうれしい言葉をいただくことも。患者さまから高い評価をいただけることが、なによりのやりがいになっています。

【取材】オーク歯科クリニックでは、新人さんの経験やスキルに合わせた個別の教育プログラムを実施しています。1～3年目までの段階的な目標が明確に設定されており、定期的に主任が習熟度をチェック。着実にステップアップできる環境が整っているため、経験の浅い方やブランクのある方も安心して業務に臨めます。 当クリニックは、歯科医師や歯科衛生士、歯科助手、受付スタッフ、保育士など約20名で対応しており、職種の垣根を超えてともに学ぶ環境があります。具体的には、職員をいくつかのグループに分け、重点的に学ぶ内容を決定。各グループが学んだ内容を全体で共有することで、クリニック全体の成長につながります。 また、最新知識を学べる動画教材を用意するほか、年1～2回は外部セミナーへの参加費・交通費を全額負担。職員の「多くのことを学びたい」「新しいことに挑戦したい」という向上心をバックアップします。

【取材】こはくデンタルクリニックは、患者さまに長期的に寄り添える職場です。当院の理念は、口腔内状態を改善し、良好な状態を維持するアシストをしていくこと。現在から10年20年先まで、患者さまの将来を見据えながら治療を行うことを心掛けています。 当院が特に注力している診療科目の一つが、歯周病の治療です。ブラッシング、生活習慣改善指導から歯周組織再生治療を含むフラップ手術、SPTまで、患者さまを長くサポートし続けられるところが魅力です。 当院では、患者さまへの事前カウンセリングを実施しています。治療前にしっかりと説明を行った上で、今後の治療方針を決定。カウンセリングでは、患者さまからの質問に対して耳を傾けながら、詳細に説明を行うよう注力しています。患者さま一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。