歯科衛生士 埼玉県 所沢市 歯科診療所・クリニックの求人

【取材】はらデンタルクリニックでは、スタッフの働きやすい環境を整えています。固定のお休みが日曜日のため、家族や自分の予定が立てやすさが抜群。そのほか、平日1日と祝日のお休みがあり、夏季休暇が約5日、年末年始休暇は6日ほどです。その上、有給休暇も申請しやすく、スタッフみんな自分の予定に合わせて気軽に取得しています。というのも、在籍するスタッフは30名ほどと多めだから。状況に応じて柔軟に対応することで、お休みのスタッフをカバーできます。 また当院の残業時間は月4時間ほど。片付けが長引いたり、急患が入ったりすることが理由です。ただし、終業の午後6時30分に退勤できるようにするスタッフと残業に対応できるスタッフをシフトで分けているため、全員で残らない工夫を導入。さらに、昼休憩の時間も交代制でとれるため、基本的に昼の時間帯の残業もありません。メリハリをつけて仕事に取り組むことができる職場環境です。

【取材】ところざわ矯正歯科は、プライベートを大切にできる職場です。パート職員は希望に応じて、勤務日数や時間を調整でき、生活スタイルに合わせた働き方が叶います。実際に、月3回や2週間に1回だけ勤務している職員や夕方から数時間だけ働く方も在籍。有休も取得しやすい雰囲気があり、気兼ねなく申請できます。残業はほとんどなく、終業後の時間も確保しやすい点も魅力です。 また、子育て中に起こりやすいさまざまな状況に配慮している点も、当院の魅力の一つです。たとえば、お子さんの体調不良や学校行事でお休みが必要なときには、「じゃあ私が出るよ」と職員同士で自然にフォローし合う風土があります。過去には、放課後に預け先の調整がつかず、お子さんを職場に連れてきて対応した実例も。子育て中の職員が多く、無理なく働き続けられる環境が整っています。

【取材】ところざわ矯正歯科は、プライベートを大切にできる職場です。パート職員は希望に応じて、勤務日数や時間を調整でき、生活スタイルに合わせた働き方が叶います。実際に、月3回や2週間に1回だけ勤務している職員や夕方から数時間だけ働く方も在籍。有休も取得しやすい雰囲気があり、気兼ねなく申請できます。残業はほとんどなく、終業後の時間も確保しやすい点も魅力です。 また、子育て中に起こりやすいさまざまな状況に配慮している点も、当院の魅力の一つです。たとえば、お子さんの体調不良や学校行事でお休みが必要なときには、「じゃあ私が出るよ」と職員同士で自然にフォローし合う風土があります。過去には、放課後に預け先の調整がつかず、お子さんを職場に連れてきて対応した実例も。子育て中の職員が多く、無理なく働き続けられる環境が整っています。

【取材】小手指デンタルクリニックには歯科医師が約8名、歯科衛生士が約15名、歯科助手が約4名、事務スタッフは約2名在籍しています。虫歯処置や外科処置、補綴、義歯、小児といった歯科医師の得意分野に応じて、幅広く対応することが可能です。 また、スタッフは皆協調性があり、何かあれば互いに助け合う雰囲気です。訪問診療では1日に3台稼働しており、急患などで戻りが遅いチームがあれば、先に戻ったスタッフが滅菌や片付け、翌日の準備などを行います。極力、残業をしないように全スタッフが率先して動いており、チームワークは抜群です。 なお、月に1回、医師や歯科衛生士、歯科助手問わず、各スタッフが持ち回りで資料を作り、勉強会を行っています。歯科衛生士は虚空ケアや口腔体操について、歯科助手はパソコンのソフトの使い方についてなど、内容はさまざま。スタッフ同士で知識を共有し、スキルを磨ける職場です。

【取材】小手指デンタルクリニックには歯科医師が約8名、歯科衛生士が約15名、歯科助手が約4名、事務スタッフは約2名在籍しています。虫歯処置や外科処置、補綴、義歯、小児といった歯科医師の得意分野に応じて、幅広く対応することが可能です。 また、スタッフは皆協調性があり、何かあれば互いに助け合う雰囲気です。訪問診療では1日に3台稼働しており、急患などで戻りが遅いチームがあれば、先に戻ったスタッフが滅菌や片付け、翌日の準備などを行います。極力、残業をしないように全スタッフが率先して動いており、チームワークは抜群です。 なお、月に1回、医師や歯科衛生士、歯科助手問わず、各スタッフが持ち回りで資料を作り、勉強会を行っています。歯科衛生士は虚空ケアや口腔体操について、歯科助手はパソコンのソフトの使い方についてなど、内容はさまざま。スタッフ同士で知識を共有し、スキルを磨ける職場です。

【取材】関歯科/矯正歯科医院では、未経験の方も安心して業務を覚えられるよう、手厚いフォロー体制を整えています。入職後は、患者さまの受け入れから会計までの流れを覚えることからスタート。先輩職員のサポートを受けながら、器具や機械の名前、準備の仕方などについて、実務をとおして少しずつ覚えていきます。気になることはその場で質問できるため、不安や疑問をその都度解消することが可能です。また、一般診療の流れを把握するための期間を3ヶ月ほど設けている当院。業務を覚えるのに十分な時間を設定しているため、焦らず着実に成長できます。 学習意欲がある職員を応援していることも当院の魅力です。希望制で、歯科助手としてのスキル向上を図る外部講座に参加できます。参加する場合は受講費を補助。現職員も過去に全員参加しており、学んだことを活かしながら日々活躍しています。 さらに、資格取得の支援も行っており、歯科医療事務の取得に必要な費用を補助しています。実際に制度を活用して資格を取った職員も多く、働きながらスキルアップを目指せる職場です。