ヘルパー・介護職 大阪府 大阪市 生活介護の求人

【取材】生活介護 フレンドは、職員同士のコミュニケーションが活発な職場です。同世代の職員が多く、職場は常に笑顔が絶えず和気あいあいとしています。職員同士の仲も良く、プライベートで食事に行くこともあるほどです。新人さんにも積極的にコミュニケーションをとっているので、すぐに職場の雰囲気に馴染めます。 当事業所の強みは、職員間のこまめな情報共有や連携です。連絡手段にはLINEを活用し、利用者さまのスケジュールに関することや業務の段取りなど、その都度情報を共有。「◯◯さんが今このような状況なので、気にかけてあげてください」といった細かなやり取りも行っています。そのほか、業務で分からないことがあれば電話でのフォローも実施。困った際もお互いに助け合える関係なので、安心して働けます。

【取材】放課後等デイサービスリハルームでは、職員同士が年次・職種に関係なく、互いに意見を言い合える関係性を築いています。 当事業所には、理学療法士や生活支援員、児童指導員などさまざまな職種が在籍。理学療法士から「こうしたら身体に負担がかかりにくいですよ」と、生活支援員にアドバイスすることもよくあります。 また、事業所の立ち上げ当時からいる職員を中心に、新人職員が相談しやすい雰囲気づくりにも注力。「分からないことがあれば聞いてね」と、声掛けをしています。お互いが円滑に仕事を進められるように、積極的にコミュニケーションを取っています。 さらに、職員同士が業務以外のことも気軽に話し合えるのも、当事業所の魅力として挙げられます。事業所では、年に2回ほど親睦会を開催しており、職員同士で交流を深めています。ときには、予定の合う職員同士で勤務後に食事に行くことも。日々の交流が、業務中の円滑なコミュニケーションにつながっています。

【取材】放課後等デイサービスリハルームでは、職員同士が年次・職種に関係なく、互いに意見を言い合える関係性を築いています。 当事業所には、理学療法士や生活支援員、児童指導員などさまざまな職種が在籍。理学療法士から「こうしたら身体に負担がかかりにくいですよ」と、生活支援員にアドバイスすることもよくあります。 また、事業所の立ち上げ当時からいる職員を中心に、新人職員が相談しやすい雰囲気づくりにも注力。「分からないことがあれば聞いてね」と、声掛けをしています。お互いが円滑に仕事を進められるように、積極的にコミュニケーションを取っています。 さらに、職員同士が業務以外のことも気軽に話し合えるのも、当事業所の魅力として挙げられます。事業所では、年に2回ほど親睦会を開催しており、職員同士で交流を深めています。ときには、予定の合う職員同士で勤務後に食事に行くことも。日々の交流が、業務中の円滑なコミュニケーションにつながっています。