【2026年11月更新】東京都 葛飾区 診療所・クリニック診療放射線技師の求人/転職/給料

【取材】ケアリボン乳腺・婦人科クリニック新小岩では、スタッフ同士が良好な関係性を築き上げています。「皆気さくで、いきいきと働けている」と現場のスタッフが話すほど、和やかな空気感が自慢。世代を越えて仲が良く、院内全体が温かい雰囲気に包まれています。 スタッフのなかには、患者として来院した際に「受付から会計まで嫌な思いをしなかった」ということに魅力を感じ、入職を決めた人も。居心地の良さを肌で感じながら、人間関係のストレスが少ない環境のなかで働けます。 くわえて、スタッフ皆が「忙しいときこそ丁寧に」という姿勢を心掛けており、業務に追われているときは自然と助け合う風土が根付いています。スタッフ同士で支え合いながら働けるため、日々の業務にも安心して取り組める職場です。

【取材】水元セツルメント診療所では休日制度が充実しており、心にゆとりを持って働けます。正職員の場合、月に3～4日の希望休を申請可能。同じ日に希望が重なった場合も、職員同士で相談しながら柔軟に調整しています。有休をしっかり消化できるほか、夏と冬には5日ほどの休暇も付与。取得期間は基本的に7～9月や12～2月の間ですが、事前に相談すれば時期をずらすことも可能です。連休にして実家への帰省や旅行を楽しむ職員もおり、季節ごとの長期休暇を満喫できます。一方で、パート職員の場合は週2日からの勤務や、半日のみのシフトなど、ライフスタイルに合わせた働き方に対応。私生活と両立しながら、自分らしいペースで活躍できます。 また、日々の業務負担を軽減する仕組みを整えていることも特徴です。午後が休診となる日を活用して、外来診療の準備や事務作業などに集中できる時間を確保。勤務時間内に落ち着いて業務を進められる体制があるため、無理なく働き続けられます。

【取材】水元セツルメント診療所では休日制度が充実しており、心にゆとりを持って働けます。正職員の場合、月に3～4日の希望休を申請可能。同じ日に希望が重なった場合も、職員同士で相談しながら柔軟に調整しています。有休をしっかり消化できるほか、夏と冬には5日ほどの休暇も付与。取得期間は基本的に7～9月や12～2月の間ですが、事前に相談すれば時期をずらすことも可能です。連休にして実家への帰省や旅行を楽しむ職員もおり、季節ごとの長期休暇を満喫できます。一方で、パート職員の場合は週2日からの勤務や、半日のみのシフトなど、ライフスタイルに合わせた働き方に対応。私生活と両立しながら、自分らしいペースで活躍できます。 また、日々の業務負担を軽減する仕組みを整えていることも特徴です。午後が休診となる日を活用して、外来診療の準備や事務作業などに集中できる時間を確保。勤務時間内に落ち着いて業務を進められる体制があるため、無理なく働き続けられます。

【取材】ケアリボン乳腺・婦人科クリニック新小岩では、スタッフ同士が良好な関係性を築き上げています。「皆気さくで、いきいきと働けている」と現場のスタッフが話すほど、和やかな空気感が自慢。世代を越えて仲が良く、院内全体が温かい雰囲気に包まれています。 スタッフのなかには、患者として来院した際に「受付から会計まで嫌な思いをしなかった」ということに魅力を感じ、入職を決めた人も。居心地の良さを肌で感じながら、人間関係のストレスが少ない環境のなかで働けます。 くわえて、スタッフ皆が「忙しいときこそ丁寧に」という姿勢を心掛けており、業務に追われているときは自然と助け合う風土が根付いています。スタッフ同士で支え合いながら働けるため、日々の業務にも安心して取り組める職場です。

【取材】よつぎ整形外科内科は、職員同士の交流が盛んで、明るい雰囲気が広がっています。親しみやすい人柄の職員が多く、一致団結する力があるのが特徴です。業務だけではなく、クリニック全体や各科でのバーベキューや食事会など、親交を深められる機会が多くあります。 さらに、職種や役職に関わらず情報共有や相談ができる環境も当クリニックの魅力です。月1回ほどの各科の会議に加えて、各部署のリーダーが集まる主任ミーティングも実施しています。現場では看護師を中心にインカムを活用し、日ごろから多職種とスムーズに情報を共有できる体制を整備。事務長や院長との距離も近く、施術で不明点があればすぐに院長へ確認できるため安心です。何でも話せる人間関係のなかで、職種の垣根を越えた横のつながりを大切にしながら業務にあたれます。