求人更新日:2026/06/12


株式会社愛花
株式会社愛花 本部のケアマネジャー求人 ( 正社員 )
| 給与・報酬 | 月収 260,000 円 〜 440,000 円 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区 |
| 職種 | ケアマネジャー |
日曜休み/その他1日は毎月希望休申請可能/勤務地多数/直行直帰もOK◎
株式会社愛花では地域の方々が住み慣れた街で安心して自分らしく生活できるよう、専門性を活かし、想いに寄り添った親身、親切、丁寧な対応を心がけ、地域に根付いたサービスを提供しています。 ■通勤しやすい場所で勤務可能 株式会社愛花ではケアマネさんの勤務地が多数あります! ・ケアプランセンターあいか(千葉市中央区港町) ・ケアプランあいか本千葉(千葉市中央区末広) ・ケアプランあいか四街道(四街道市下志津) ・ケアプランあいか蘇我 ご希望の勤務地をぜひご相談ください! ※適性や各事業所の状況によってご希望に添えない場合もございます。 ■会社全体で20名以上のケアマネが在籍。「1人ぼっちにならない」チーム体制 一人で業務を進めることが多いケアマネのお仕事。 事務所で1人きりになって、誰にも相談できない… そんな不安を感じたことがある方も多いのではないでしょうか。 あいかには、何と20名以上のケアマネジャーが在籍しています。 実際に働くスタッフからも 「1人ぼっちにはならない」 「いつでも誰かに相談できて、困っている時は助けてもらえる」 という声が多数。 「何でも屋」になりがちなケアマネのお仕事ですが、あいかには頼れる仲間がたくさんいます! ■未経験で入社したスタッフが多数。先輩の丁寧な指導でスタートできます 愛花のケアマネには、未経験で入社したスタッフが多くいます。 「書類作成や連絡を1人でできるか不安だった」 「未経験でもちゃんと教えてくれるところはあまりない、という評判を聞いて不安だった」 そんな想いを抱えて入社したスタッフも、先輩ケアマネジャーが丁寧に教えてくれることで、今は安心して働けています。 先輩自身が「自分が新人の時に不安だった想い」を大切にしているからこそ、新しく入社した方を不安にさせない指導が自然と根付いています。 ■年間休日125日!プライベートと両立しながら、頑張りはしっかり評価 年間休日125日、月10日のお休み◎有給休暇も取得しやすい環境です。 日曜休み、他1日は毎月希望休を申請できるシフト制。 直行直帰もOKなので、実質テレワークに近い環境で働けます! スケジュール調整も自分自身で組めるので、仕事の段取りをじっくり立てられます。 さらにインセンティブあり◎自社物件紹介制度もあります。 お気軽にご連絡くださいね。
\ カンタン1分!無料登録 /
この求人に応募する休日や勤務形態など
応募前に確認したい方はこちら
募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態:正社員
- 試用期間:3 ヶ月
- 雇用期間の定め:なし
備考:
試用期間中の給与は基本給−20,000円
応募要件
仕事内容
居宅ケアマネ ■お仕事内容 一般在宅の利用者様や自社物件にお住まいの利用者様が安心して生活できるよう、下記業務をご担当いただきます。 ※四街道のみ自社物件(高齢者サポート住宅)、他は居宅になります。 ・ケアプラン作成 ・給付管理訪門 ・事業所や行政機関との連絡調整 など 当社には多数のケアマネージャーが在籍しており、いつでも相談したり協力し合える環境です! 何でも屋になりがちなケアマネのお仕事ですが、あいかではチームで業務できるので長く続けることが可能です。 直行直帰もOKです! ■勤務地について 勤務地は下記の通り複数ございますので、面接時にご希望の勤務地をご相談ください。 ・ケアプランセンターあいか(千葉市中央区港町 ・ケアプランセンターあいか本千葉(千葉市中央区末広) ・ケアプランセンターあいか四街道(四街道市下志津) ・ケアプランあいか蘇我(令和8年4月OPEN) ※適性や各事業所の状況によってご希望に添えない場合もございます。
\ 応募するか迷ったら... /
給与・報酬・賞与
給与・報酬
- 月収 260,000円 ~ 440,000円
- 年収 3,210,000円 ~ 5,600,000円
- 備考:
内訳 ・基本給 220,000円~260,000円 ・資格手当 20,000円 ・経験手当 20,000円 ・インセンティブ:~140,000円 ★インセンティブ内容 「弊社物件担当中心(年棒制)」タイプ:持ち件数26件目~毎月支給 ◎7,000円/1件 「居宅担当中心」のタイプ:持ち件数42件~ ◎30,000円/1件 ※給与タイプが居宅担当中心型の場合は賞与時にまとめての支給となります。 【各種手当】 ・母子父子家庭手当 :5,000円/月(20歳未満のお子様1人につき) ・通勤手当:実費支給(月上限20,000円) ・昇給年1回 ・賞与年2回(2ヶ月分) ・施設紹介制度 施設を紹介で10% ※賞与時に支給 【年収例】 ・1年目 3,210,000円 ・3年目 3,929,000円 ・4年目 4,052,000円 ・7年目 4,534,000円(管理者) 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(期間中は基本給200,000円)
賞与
- 賞与:あり
昇給
- 昇給:あり
手当
通勤手当:~ 20,000円 / 月
資格や経験で給与が
\ 変わることがあります /
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険:あり
- 健康保険:あり
- 労災保険:あり
- 雇用保険:あり
退職金
- 退職金:あり
教育制度
- 教育制度:あり
その他福利厚生
- 資格取得支援制度あり
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 09:00 〜 18:00(休憩 60 分)
勤務形態
- 日勤のみ可
- 残業ほぼなし
その他の情報
- 裁量労働適用:なし
- 残業時間:0 〜 10 時間 / 月
- 固定残業制:なし
休日・休暇
休日
- 年間休日:125 日
- 休日制度:
完全週休2日、
日祝休み、
年間休日120日以上
- 備考:
月10日のお休み
\ 応募するか迷ったら... /
【無料】レバウェルに登録して
求人について事業所に質問する
質問内容を選んでください
職場の風景
株式会社愛花 本部の職場環境について
株式会社愛花 本部の基本情報
事業所名
株式会社愛花 本部
所在地
〒2600854
千葉県千葉市中央区長洲1-24-12今井ビル
施設形態
法人情報
株式会社愛花 ( かぶしきがいしゃあいか )
ホームページ
株式会社愛花ホームページ
https://www.aika-p.com