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居宅介護支援事業所リルルのケアマネジャー求人 ( 正社員 )

居宅介護支援事業所リルルでは、ワークライフバランスを保って働けます。お休みは日曜と月曜で、プライベートの予定を計画的に立てられることが魅力です。勤務に関しては事務所で作業することが基本ですが、当日のスケジュールによっては直行直帰も認めています。柔軟な働き方ができることも特徴です。 また、業務の効率化も現場の声をもとに進めていきたいと考えています。介護ソフトを導入しており、事務作業の負担を軽減できる仕組みです。そのほか、職員から「これが使いやすい」といった提案もでき、働きやすい職場をつくり上げていけます。職員の意見を尊重する風通しの良い環境です。

居宅介護支援事業所リルルでは、「利用者さま第一」という法人の方針のもと、地域の方々に深く寄り添った支援ができます。会社全体として、利用者さまの意志を尊重したサービスの提供を大切にしています。そのため、特定のサービスを優先的に紹介するといったルールは設けていません。「利用者さまにとって何が一番良いのか」を基準に、ニーズに合わせて判断していけることが強みです。方針に基づいたサービス提供は、系列の訪問介護事業所でも実践しています。ルールの縛りを設け過ぎず、利用者さまの希望を最大限に優先する姿勢です。利用者さまの「ご自宅で過ごしたい」と願う気持ちを多方面から支えたいという思いを原点として立ち上げた当事業所。利用者さまと真摯に向き合い、一人ひとりに寄り添ったケアプランを立案できる職場です。

居宅介護支援事業所リルルは、これまでの経験を活かして理想のケアマネジメントを追求できる職場です。事業所としての方針はありますが、具体的な仕事の進め方については入職される方の裁量を尊重したいと考えています。代表は、より良い事業所をつくるためには職員の意見が必要という姿勢を大事にしており、提案を実現しやすい体制が魅力です。 当事業所では、スキルアップへの意欲も積極的に応援します。外部研修への参加や資格取得を目指す場合は、費用の補助を含めて相談が可能です。入職される方の前向きな思いを後押しする体制も万全です。