求人公開日：2026/07/30

社会福祉法人市川会
市川市高齢者サポートセンター信篤・二俣のケアマネジャー求人 ( 正社員 )

地域包括支援センター特別養護老人ホーム老人デイサービスセンター老人短期入所施設居宅介護支援事業所

給与・報酬	月収 242,800 円〜 262,000 円
勤務地	千葉県市川市 / 原木中山駅
職種	ケアマネジャー

正社員主任ケアマネジャー必須普通自動車運転免許必須賞与あり交通費支給あり社会保険完備退職金あり制服付与育児支援あり再雇用あり

市川市高齢者サポートセンター信篤・二俣

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（ケアマネジャー 3 件 / 他職種 7 件）

募集要項

職種

ケアマネジャー

雇用形態

雇用形態：正社員
試用期間：3 ヶ月
雇用期間の定め：なし

応募要件

主任ケアマネジャー必須普通自動車運転免許必須

普通自動車運転免許（AT限定可）ブランク可、年齢不問、学歴不問、居宅介護支援事業所においてケアマネジャーの経験

仕事内容

■相談支援・ケアマネジメント業務・主任介護支援専門員、保健師、社会福祉士の三職種がチームとなって地域住民（高齢者やご家族など）からの相談に対して支援・相談支援業務・権利擁護事業・介護予防に係るケアマネジメント業務・ケアマネジャーや他機関との連絡、調整など

給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

月収 242,800円 ~ 262,000円
備考：
・基本給230,800円～250,000円・資格手当12,000円・固定残業代なし・試用期間中は時給1,400円・昇給　1ヶ月あたり　1,200円

賞与

賞与年2回
備考：
計2.6ヶ月分

昇給

昇給：あり

手当

通勤手当：~ 30,000円 / 月
備考：
自転車、バイク、マイカー通勤可（駐車場あり）

待遇・教育制度

社会保険完備退職金あり制服付与育児支援あり再雇用あり

保険

厚生年金保険：あり
健康保険：あり
労災保険：あり
雇用保険：あり

退職金

退職金：あり

その他福利厚生

制服付与
育児支援あり
再雇用あり
備考：
・財形貯蓄・定年一律60歳・再雇用65歳まで、勤務延長70歳まで・制服貸与・室内の受動喫煙対策あり（室内禁煙）

勤務時間・勤務体制

勤務時間

08:30 〜 17:30（休憩 60 分）

その他の情報

裁量労働適用：なし
残業時間：0 〜 3 時間 / 月
備考：
36協定の特別条項利用者の病状の急変、その他緊急事態が生じた場合の通院や処置、感染症まん延により通常の職員配置が出来ない時、6回を限度とし、1ヶ月85時間まで延長、1年680時間まで延長できる。
固定残業制：なし
転勤：あり
備考：
市川市高齢者サポートセンター南行徳第一への転勤の可能性あり

休日・休暇

休日

年間休日：117 日
備考：
・土・日・祝日は基本公休だが、市川会就業規則において、4週9休制・2月、4月、6月は公休9日、その他の月は公休10日・育児休業取得実績あり・介護休業取得実績あり・看護休暇取得実績あり

職場の風景

市川市高齢者サポートセンター信篤・二俣の職場環境について

市川市高齢者サポートセンター信篤・二俣の職場環境スコア

事業所全体

平均
年齢

歳

男女比

柔軟な
勤務スタイル

勤務時間で
きっちり

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

市川市高齢者サポートセンター信篤・二俣の基本情報

事業所名

市川市高齢者サポートセンター信篤・二俣

所在地

〒2720013

千葉県市川市高谷1854

交通情報

車通勤可バイク・自転車通勤可

東京メトロ東西線原木中山駅徒歩 15 分

備考：
通勤手段が電車の方は、原木中山駅⇔施設の職員送迎バスがありますのでご利用出来ます。

施設形態

地域包括支援センター特別養護老人ホーム老人デイサービスセンター老人短期入所施設居宅介護支援事業所

休業日

祝日は休み
年末年始は休み

その他、設備

駐車場あり

寮・社宅
- 寮・社宅なし

保育施設
- 託児所なし

駐車場
- 駐車場あり
- 備考：
  3,000円/月

法人情報

社会福祉法人市川会 ( しゃかいふくしほうじんいちかわかい )

設立
- 設立日：1988年4月30日

事業内容
- この法人は、社会福祉事業の主たる担い手としてふさわしい事業を確実、効果的かつ適正に行うため、自主的にその経営基盤の強化を図るとともに、その提供する福祉サービスの質の向上並びに事業経営の透明性の確保を図り、もって地域福祉の推進に努めるものとする。この法人は、地域社会に貢献する取組として、日常生活又は社会生活上の支援を必要とする者を支援するため、無料または低額な料金で福祉サービスを積極的に提供するものとする。