社会福祉法人 つきかげ会
岩瀬保育園の保育士求人 ( 正社員 )

岩瀬保育園は、職員一人ひとりの経験や個性を活かした活動が特徴です。たとえば、前職で英会話の講師をしていた職員は、週1回ほど年長・年中クラスで英語レッスンを担当しています。ほかにも、お遊戯会といった行事で使用する曲を決める際には、職員各々の音楽の好みを反映することも。お子さまと一緒に楽しみながら指導にあたれます。培ったスキルや知識を無駄にすることなく、自分らしい保育に挑戦できる体制です。 当園には、「こんなことをやってみたい」という職員のアイデアを尊重する風土も根付いています。過去には現場からの発案で、ポップコーンを作ってプロジェクターで映画を観る「映画館ごっこ」を行ったこともありました。こうした企画は、事務室での雑談や「こんな制作どうですか」といった日頃のコミュニケーションから自由に生まれています。会議の場でも積極的に意見を求める空気感があり、職員が柔軟な発想で創意工夫を重ねながら働ける環境です。

岩瀬保育園では、日々の活動のなかで食育に注力しています。「園での時間を通して美味しいものを食べてもらおう」という伝統的な考えに基づき、食に関する学習に取り組む方針です。たとえば、小さなお子さまは野菜に触れることから始め、用意された材料を混ぜるふりかけ作りを体験します。年長クラスになると、すいとん汁といった本格的な調理にもチャレンジ。手作りの料理を通じた学びの機会で、お子さまの豊かな成長を支えられます。 また、園内外の自然環境を活かした体験プログラムも豊富です。園のプールサイドにある菜園スペースでは、日常的に野菜を育てる取り組みを実施しています。そのほか、畑でいも掘りを行うといった、地域とのつながりを活用した企画も開催。緑豊かな立地を活かし、クワガタといった昆虫と触れ合うこともあります。貴重な時間を提供し、お子さまの感性を養える仕事です。

岩瀬保育園では、ICTシステムを活用した業務の効率化を推進しています。デバイス設備の充実を図るため、各クラスに1台ずつパソコンを配置しているほか、スマートフォンも3台ほど準備。取り組みの一環として、登降園の管理や保護者さまとの連絡は、保育園向けICTシステムに集約しています。写真の取り扱いにも専用システム「ルクミー」を活用し、撮影から販売までの流れを電子化しました。 こうしたツールの導入によって、現場の負担も軽減できています。アプリ内で書類を一元管理することにより、監査前の準備を含め、書類整理や事務処理の手間を削減。紙媒体で時間を要していた検索や整理作業が、手軽に行えるようになりました。お子さまとの関わりに専念しやすい仕組みのもと、より質の高い保育を追求できます。