株式会社PAL GLAD
PAL 訪問看護ステーション 大阪の作業療法士求人 ( 正社員 )

PAL 訪問看護ステーション 大阪は、課題や情報を共有し合える環境を整えています。月に1回、看護師のみのミーティングと、多職種が集まるミーティングを開催。たとえば「この業務はほかの職種に依頼できないか」といった、看護師の業務過多を防ぐための議論を交わすこともあります。現場の課題や困りごとを共有し、改善策について話し合える環境です。 くわえて、情報共有ができる体制も構築しています。担当する利用者さまの介助内容をはじめとした要点をノートや口頭で伝達。必要な情報を把握したうえで業務に当たれます。このように、職員が安心して働けるよう、組織としてコミュニケーションをとれる環境を大切にしている点が当事業所の魅力の一つです。

PAL 訪問看護ステーション 大阪では、経験を積みながらキャリアを伸ばしていけます。新人教育はチーム全体でフォローする体制を整備。その日のシフトに入っている先輩がペアを組み、実践を通して業務を教えていく流れです。入職後は、OJTでスキルを確認します。人によっては、1回の同行で問題がなければ、当月末や2ヶ月目あたりから夜勤に入ることも可能です。 さらに、当法人では、資格取得もサポートしています。3年間の継続勤務といった一定の条件を満たせば、資格取得にかかる費用を法人が補助。また、管理者はキャリアの段階に応じた内容の研修を用意しており、受講にかかる費用は法人が全額負担しています。経済的な負担を減らして、さらなるスキルアップを目指せる環境です。

PAL 訪問看護ステーション 大阪では、これまでの経験を活かしながら利用者さまと深く関われます。主な業務は、褥瘡処置や酸素管理、点滴、吸引などです。CVポートをはじめとする高度な医療処置はほとんど発生しません。また、ときどき腹膜透析の利用者さまもいらっしゃいますが、対応手順は入職後にお伝えするため、心配は不要です。病棟経験のある方は、これまでの知識や技術をスムーズに活かしながら働けます。 さらに、当事業所では看取りにも注力。法人の成り立ちが訪問看護であることが背景にあり、「最期まで施設で看る」という方針のもと看護にあたっています。臨床経験を土台に、腰を据えて利用者さまと向き合いたい方に最適な環境です。