レバウェル

求人公開日:2026/10/22

医療法人社団宗仁会
サンクリニック(耳鼻咽喉科)の医療事務求人 ( 正社員 )

診療所・クリニック
給与・報酬

月収

239,000

円

〜

勤務地 東京都江戸川区 / 一之江駅
職種

医療事務

正社員賞与あり交通費支給あり年間休日120日以上社会保険完備

募集要項

雇用形態

  • 雇用形態:正社員
  • 試用期間:3 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

無資格OK

ブランク可

仕事内容

■医療事務業務 ・診療所・クリニックにおける医療事務業務全般

給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 月収 239,000円 ~

賞与

  • 賞与:あり

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

待遇・教育制度

社会保険完備

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 09:30 〜 18:30(休憩 60 分)

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 10 時間 / 月
  • 固定残業制:なし

休日・休暇

年間休日120日以上

休日

  • 年間休日:120 日
  • 休日制度:

    年間休日120日以上

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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

サンクリニック(耳鼻咽喉科)

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

職種の垣根を越えて何でも相談できる、温かい人間関係が根付いています

サンクリニックは、職種の垣根を越えて何でも相談できる温かい職場です。医療事務や看護師といった職種の壁がなく、気軽に雑談ができるほど和気あいあいとしており、人間関係のストレスを感じにくい環境が魅力。休憩時間に雑談するのはもちろん、休日には一緒にコンサートや食事に出掛けるスタッフもいます。また、役職者が率先して冗談の通じる雰囲気を作っている点も特徴です。業務本部長が法人内の各クリニックを訪れた際には雑談して場を和ませており、役職を問わず誰もが気軽に話せる空気感があります。 さらに、本部スタッフに気軽に相談できる風通しの良さも自慢です。業務本部長は全クリニックの相談役となっており、定期的に各クリニックを巡回。スタッフに声を掛け、業務の悩みや職場での困りごとを1人で溜め込まないよう配慮しています。人間関係の心地良さを日々感じられる環境です。

POINT

2

専任の指導者が丁寧に教育。ブランクがあっても着実に成長可能です!

サンクリニックは、ブランクがあっても着実に成長できる職場です。まず、入職後は必ず専任の指導者が1名つき、電話対応や患者さまの呼び込み方といった基礎から独自の業務フローまで丁寧に指導。くわえて、試用期間の約3ヶ月間は指導者と主任が連携し、毎月面談を実施しています。個人の習熟度に合わせたペースで、安心して業務を覚えられる体制が魅力です。 さらに、当院では希望に応じて勉強会にも参加でき、医療業界で活躍できる知識を身につけられます。当院では繁忙期を除き、毎月のように薬品メーカー主催の勉強会を開催。医療事務も含め、職種を問わず希望者は誰でも参加が可能です。勉強会ではお弁当の支給もあり、スタッフの楽しみの一つになっています。気軽に参加しながら知識を深められる貴重な機会により、長く専門性を高めていける環境です。

POINT

3

年間休日は125日ほど確保! 家庭と両立しながら長く続けられます

サンクリニックは、家庭と両立しながら働ける職場です。完全週休2日制を取り入れており、年間休日は125日ほど。有休とは別に、夏季に約3日、年末年始には約6日の休暇もあります。夏季休暇は6月から9月末までの好きなタイミングで取得可能です。プライベートも大切にできます。 くわえて、当院ではスタッフの負担を軽減できる工夫を行っています。月末や繁忙期などに残業が発生することはあるものの、スタッフ1人に負担が偏らないよう主任がしっかりと調整。「今日は定時で上がってね」と声を掛け、スタッフが気兼ねなく帰れるように配慮しています。また、産休や育休についても、取得と復帰の実績が豊富です。ライフステージが変わっても長く働き続けられます。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

業務の急なヘルプ要請はなし! 事前の練習を実施して不安を解消します

サンクリニックでは、高い有休の消化率を実現するため、スタッフが不足した際に法人内のクリニック間でサポートし合う体制を整えています。いざというときには他クリニックへのヘルプ対応を行うこともあり、不安を感じる方もいるかもしれません。 しかし、法人内で急なヘルプはなく、事前に練習してから向かえるため、安心して取り組めます。まず、ヘルプ先は同じビル内や、同一の診療科のクリニックに限定。全く知らない業務を任されることはありません。人員に余裕があるときや、自分が所属する医院が休診になった際には、事前にヘルプ先で業務を体験する機会も設けています。さらに、各クリニックの主任はヘルプ可能なスタッフを把握。「このスタッフはこのクリニックで事前練習を終えているためヘルプに行ける」と、個人のスキルに合わせて無理のない人員配置を行っています。十分な準備を重ねたうえで、ヘルプ対応にあたれる環境です。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

30代前半

  • 職種:

    医療事務
  • 雇用形態:正社員
  • 入職年月:2023年
  • 経験年数:医療事務3年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

「医療事務としての勤務経験がなくても大丈夫」という安心感に、最初の一歩を後押ししてもらいました。そのうえ、通勤しやすく無理なく働けそうな環境だったことも、大きな魅力でしたね。

Q

働いてみての感想は?

未経験での入職だったので、最初は分からないことばかりでした。でも、先輩がいつも優しく教えてくださったおかげで、少しずつ前に進めたんです。職員同士の仲もよくて、困ったときにはお互いに助け合える雰囲気があります。一人で抱え込まずに済む環境なので、安心して働けていますね。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

職場の魅力は、まず職員同士のコミュニケーションがとりやすいことなんです。お互いに協力しながら仕事を進められるので、安心して働けていますね。それに、日常生活に関わる身近な症状も多く、働きながら自然と知識が身についていくのもうれしいポイントです。福利厚生の面では、気になる症状があったときに、系列の耳鼻科や内科、皮膚科にも気軽に診てもらえるのがありがたいですね。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

この職場は、人と接することが好きで、明るく笑顔で対応できる方に向いていると思います。未経験でも、分からないことを前向きに学んでいこうという気持ちがあれば、きっと活躍できますよ。職員同士で協力し合いながら働ける方と、ともにお仕事できたらうれしいですね。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

残業は日によってあることもありますが、全体的には比較的少なめなんです。おかげで仕事とプライベートのメリハリがつけやすく、オンオフの切り替えもしっかりできています。無理なく働き続けられるのは、とても助かりますね。

Q

この仕事への思いを教えてください!

やりがいを感じるのは、やはり患者さまから直接「ありがとう」と言っていただけた瞬間なんです。また、職員同士で協力して、ご案内や診療、会計をスムーズに進められたときにも達成感がありますね。会計時には患者さまとお話しする機会が多く、何度も来院される方とは自然に親しくなることもあるんです。普段から声をかけてくださる方もいて、世間話を楽しむこともあります。以前、仲良くなった患者さまからイベントのチケットをいただいたこともあって、人とのつながりを感じてとてもうれしかったですね。こうした日々の中で、患者さまへの対応力やコミュニケーション力も身につきました。周りを見ながら行動すること、状況に合わせて臨機応変に対応することも、以前よりできるようになったと感じています。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

正直なところ、思っていたよりも覚えることが多かったんです。病名やお薬、処置など、最初は分からないことばかりでした。それでも、働くうちに少しずつ身についていって、今では自信を持って対応できることも増えてきました。焦らず続けていけば、きちんと成長できる環境だと感じています。

30代前半

  • 職種:

    医療事務主任・チーフ
  • 雇用形態:正社員
  • 入職年月:2015年
  • 経験年数:医療事務11年

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

医療事務って安定したお仕事というイメージがあったんです。自宅から通いやすそうだった点も、ここを選んだ理由のひとつでした。それから面接のときですね。面接官の方の雰囲気がとても柔らかくて、「ここなら安心して働けそう」と感じたんです。その印象が入職の決め手になりました。

Q

働いてみての感想は?

実際に働きはじめてみると、思っていた以上に専門的な知識を覚えることが多くて、最初は正直大変でした。でも先輩方が丁寧に指導してくださったおかげで、少しずつできることが増えていったんです。今では周りの方とのコミュニケーションも含めて、毎日楽しく仕事ができていますね。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

福利厚生の面では、何かあったときに気軽にお薬をもらえたり、相談できたりするのが魅力なんです。自分自身の健康についても相談しやすい環境なので、安心して働けていますね。インフルエンザワクチンを無料で打てたり、美容施術や化粧品などを職員価格で購入できたりするのもうれしいポイントです。

そして一番の自慢は、やはり人間関係の良さですね。今では幅広い年齢層のスタッフと仲良くできるようになりました。仕事のことでもプライベートのことでも、困ったときは気軽に相談しやすいんです。「仕事がいやだなあ」と思うことが全くないのも、この環境のおかげだと感じています。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

人と関わることが好きな方や、人と接するのが得意な方に向いているお仕事だと思います。それから、2年に1回の診療報酬改定もあって覚えることがたくさんあるので、自分から学ぼうと努力できる方、向上心のある方にもぴったりですね。

一緒に働くなら、明るくて協力的な方、そして責任感を持って仕事に取り組める方だとうれしいです。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

繁忙期など忙しい時期もありますが、職員同士で協力し合いながらシフトをしっかり組んでいます。お休みの日には旅行など自分の趣味も楽しめているので、オンとオフのメリハリがつけられていると思いますね。

Q

この仕事への思いを教えてください!

患者さまから感謝していただけたとき、やりがいを感じるんです。それに、以前は教えてもらう側だった自分が、後輩に仕事を教えられるようになったときにも成長を実感できて、うれしいですね。

印象に残っているのは、患者さまから「前回いなかったね」と声をかけていただいたことです。自分のことを覚えていてくださって、「ちゃんと見てもらえているんだな」と感じて、とてもうれしかったんです。それから、スタッフから「相談しやすい」と言ってもらえたことも心に残っています。

Q

教育体制について教えてください!

最初は専門的なことを覚えるのが大変でしたが、先輩方が丁寧に指導してくださったので、できることがどんどん増えていきました。

身につくスキルも幅広いんです。保険や限度額など、将来自分や家族に何かあったときにも役立つ知識が得られます。ほかにも、人との接し方や受付対応を通じてコミュニケーション力が磨かれますし、臨機応変に対応する力も自然と身についていくと思いますね。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

クリニックって落ち着いた雰囲気のイメージが大きかったんです。でも実際は、座る間もなく常に動き回っていて、そこが一番のギャップでしたね。仕事の内容も、受付や会計、保険が中心だと思っていたのですが、お薬の用意など覚えることがたくさんあって驚きました。

職場の風景

サンクリニック(耳鼻咽喉科)の職場環境について

サンクリニック(耳鼻咽喉科)の基本情報

事業所名

サンクリニック(耳鼻咽喉科)

所在地

〒1320024

東京都江戸川区一之江7-81-2

交通情報

  • 都営新宿線一之江駅  

施設形態

診療所・クリニック

診療科目

耳鼻咽喉科

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

医療法人社団宗仁会 ( いりょうほうじんしゃだんそうじんかい ) 

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