求人公開日:2023/09/22

合同会社たむら
エイチアンドエルの看護師・准看護師求人 ( パート・アルバイト )
| 給与 | 時給 1,700 円 〜 1,800 円 |
| 勤務地 | 東京都足立区 |
| 職種 | 看護師・准看護師 |
| 配属先 | 施設 |
グループ体操を通じて、利用者さまの身体機能の改善を間近で感じられます
エイチアンドエルは東京都足立区に位置する地域密着型通所介護施設で、日暮里・舎人ライナー「谷在家」駅から徒歩約15分のところにあります。午前と午後に各3時間10分のプログラムで稼働しており、それぞれ定員は18名。契約人数は100名ほどです。週2日程度のペースで利用する方が多く、利用者さまの身体状況や目標に合わせて、体操やマシンを用いたリハビリをメインに身体機能の改善に貢献する施設です。 職員は30~50代の女性が中心となって活躍中。多職種が連携し、利用者さまのサポートに努めています。伝い歩きや杖を使用していた利用者さまが、自立歩行できるようになることも珍しくありません。利用者さまの身体機能が向上していく様子を間近で感じることができ、職員のやりがいにつながっています。
募集要項
職種
雇用形態
- 雇用形態:パート・アルバイト
- 試用期間:1 ヶ月
- 雇用期間の定め:なし
備考:
いずれかの資格を所持で可 ※労働条件により該当する保険に加入します。
応募要件
仕事内容
機能訓練特化型デイサービスです。 週1日勤務できる方を募集します。スポーツクラブのようなきれいな施設です。 看護師の資格を生かして一緒に働いてみませんか。 主な仕事概要 ・利用者のバイタルチェック ・提供時間内の利用者の見守り、利用者のお出迎え、お見送り ・提供時間後の片付け ・口腔計画書の作成 ※口腔体操 ※60歳以上の方、子育て中の方も歓迎します。
給与・賞与
給与
- 時給 1,700円 ~ 1,800円
- 備考:
運動器、個別機能計画書作成の場合は1800円
賞与
- 賞与:なし
昇給
- 昇給:なし
手当
通勤手当:あり
備考:
実費支給(上限なし)
待遇・教育制度
保険
- 厚生年金保険:なし
- 健康保険:なし
- 労災保険:あり
- 雇用保険:なし
その他福利厚生
- 育児支援あり
勤務時間・勤務体制
勤務時間
- 09:00 〜 17:30(休憩 60 分)
- 備考:
l週1日~週1日労働日数について相談可
その他の情報
- 裁量労働適用:なし
- 残業時間:0 〜 0 時間 / 月
- 固定残業制:なし
現場スタッフ紹介
職種:
施設長・所長(介護)- 雇用形態:正社員
転職について
働いてみての感想
利用者さまの体力向上を手伝う中で、「楽しく外出ができるようになった」という声を耳にすると、とてもやりがいを感じます。
職場について
おすすめの方、向いている人
体を動かすことが好きで、利用者さまと一緒に運動する楽しさを感じられる方にはぴったりな職場だと思います。
この仕事への思い
利用者さまから「楽しく食事や旅行に行けたり、孫と元気に遊べたりするのは、ここに通っているおかげです」と声を掛けてもらったことがあり、その言葉が私の原動力です。利用者さまのQOL向上を目指し、日々丁寧に業務にあたっています。
レバウェル編集局が取材しました!エイチアンドエルの取材レポート
エイチアンドエルで働く魅力
POINT
1
職場の特徴
会話が多く明るい雰囲気! 人とのつながりを感じながら働ける職場です
エイチアンドエルは、職員同士が活発にコミュニケーションをとることで、利用者さまにとっても居心地の良い環境がつくられると考えています。お互いに気兼ねなく意見を言い合える温かい雰囲気で、オープン前の空き時間にはプライベートな話で盛り上がることも。休日には気の合うメンバーで食事に行くなど、交流を深めています。 また、送迎時の車内は、利用者さまとの交流を深めるのにうってつけの環境です。少人数の空間で、利用者さまの趣味や興味があることについての会話に花が咲きます。釣りが好きな利用者さまに「また釣りに行けるように足腰を鍛えましょう!」と、モチベーションを向上させるような声掛けをすることも。会話の中から得た情報を、個別機能訓練の目標設定にも活かしています。

リハビリに特化した最新マシンを導入しています
POINT
2
教育・スキルアップ
職員のスキルアップを応援。経験の有無に関わらず、高みを目指せます
エイチアンドエルは未経験者にとって成長しやすい環境です。業務の流れや利用者さまへの体操指導については、マニュアルを完備。教育担当の職員も、新人の習熟度を確認しながら教えていきます。疑問点や困りごとは放置せず、その都度解消できる体制のため、経験が浅い方でも安心して働ける環境です。 また、職員の新たな挑戦をサポートしており、介護福祉士や業務に関連する資格の取得にかかる費用を10万円まで補助しています。さらに頑張り次第では正社員登用の可能性もあり、スキルを磨きながらキャリアアップを目指せる職場です。

利用者さまと丁寧に向き合い、些細な変化も見逃さないよう心掛けています
POINT
3
働きやすさ
年間休日は120日以上で残業ほぼなし。家庭と仕事の両立が叶う職場です
エイチアンドエルは子育て世代の職員も多く、家庭と仕事を両立しやすい職場です。土曜・日曜・祝日が休みで、年間休日は120日以上と多め。出勤日数や勤務時間についても、相談次第で柔軟に対応しています。 また、介護職員には送迎業務がありますが、時間に余裕のあるルートを組んでいるため残業はほぼゼロ。午後5時30分の定時に帰宅することができ、ワークライフバランスを重視したい方も無理なく働ける環境です。加えて、利用者さまと一緒に体を動かすことで、職員自身の健康を維持できることも魅力として挙げられるポイントになります。

2015年に創立した当施設。創立当時から通い続けている利用者さまもいます
ここがギャップ?だけど大丈夫!!
リハビリ特化型のデイサービス。介護施設のような身体介助はありません
エイチアンドエルはリハビリに特化した施設です。介護度が低い利用者さまが多く身体介助などがないため、最初は見守りメインの業務内容に違和感があるかもしれません。 とはいえ、しっかり見ていないと転倒してしまう方がいるなど、当施設ならではの注意が必要です。複数の利用者さまが同時にリハビリを始める際などは、特に転倒リスクが高まるため、職員全員ですべての利用者さまを見守らなければなりません。 新人教育では先輩の経験則をもとに、気を付けるべきポイントをレクチャーしますし、実際も周りの職員と協力しながら対応するので、心配しなくても大丈夫です。未経験スタートの職員が多いため、不安な気持ちに寄り添いながら、丁寧にサポートしていきます。
職場の風景
エイチアンドエルの職場環境について
エイチアンドエルの基本情報
事業所名
エイチアンドエル(えいちあんどえる)
所在地
〒1230841
東京都足立区西新井5-39-9
施設形態
法人情報
合同会社たむら ( ごうどうがいしゃたむら )
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