青空整骨院の柔道整復師求人 ( パート・アルバイト )

青空整骨院では、未経験から柔道整復師として成長できる丁寧な教育体制を整えています。入職後、まずは受付業務を通じて患者さまと交流し、名前や顔を覚えることからスタート。並行してマニュアルに基づいた「傾聴」や接遇の基礎を学びながら、少しずつ現場の空気に慣れていけます。 実技面では、院長や先輩職員がマンツーマンで指導。新人職員は、患者さまのいない時間帯に先輩の身体を借りて練習を重ね、合格点が出れば徐々に施術に入ります。最初は10分程度の短い時間から担当し、その後は先輩が引き継いでフォローするため、失敗を恐れず実践経験を積めるのが特徴です。独り立ちまでは約3ヶ月が目安ですが、一人ひとりの成長に合わせて期間を調整します。 さらに、継続的に成長できる機会として、勉強会も実施しています。週に約1回、系列院の院長が集まって開催しており、職員は月1回ほどの参加が必須。意欲があれば毎週参加することも可能です。勉強会の内容は、実際の症例や施術方法、コミュニケーション技術など多岐にわたります。専門技術と接客スキルの両方を磨き、プロフェッショナルとして成長していける環境です。

地域の方に親しまれる整骨院。駅から徒歩約1分の好立地で、通勤にも便利です

青空整骨院では、誰でも意見を発信しやすいフラットな人間関係を築いています。職員同士は互いに敬語で尊重し合いながらも、施術の合間には雑談を楽しむ和気あいあいとした雰囲気です。現場からの意見や提案はいつでも歓迎しており、より良い院づくりに向けて全職員で議論を重ねる文化が根付いています。実際に、カルテの記入方法や白衣の変更といった改善も、職員の声から実現しました。 また、職員同士は物理的に近い距離で働いているため、施術中に困ったことがあってもすぐに質問や相談ができます。院長は常に院内全体に気を配っており、職員が困っている様子を見つけると、すぐにサポートに入るので安心です。 さらに、職員の向上心を全力で応援する体制も当院の大きな特徴です。日常会話のなかで、院長に「将来は独立したい」「院長を目指したい」といったキャリア相談を自然に行えます。毎週の勉強会では、他院の院長から具体的なアドバイスを受けることも可能。主体的に院づくりに関わりながら、自身のキャリアも築いていけます。

まずは受付対応から！　患者さまとの対話を通じて信頼関係を築けます

青空整骨院は、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。休日は、日曜・祝日に加え水曜の午後が固定。年末年始には5日程度の連休があるほか、有休も気兼ねなく取得できる雰囲気です。予約制を活かして事前に枠を調整できるため、計画的な休暇はもちろん、急な体調不良の際も院長を中心に柔軟にカバーし合っています。 また、施術が終わればすぐに帰れるため、オンとオフの切り替えがしやすい点も魅力。残業はほとんどなく、施術時間がやむを得ず伸びてしまった場合を除き、基本的には午後7時の定時で退勤しています。 事務負担の軽減も、働きやすさを支える理由の一つです。現場の声を反映し、時間がかかるカルテの記入は記号を選ぶだけのシンプルな方式に変更しました。1～2分で記入が完了するため、職員は事務作業に追われることなく施術に集中できます。心身ともにゆとりを持って、長く活躍できる環境です。

予約制で施術時間をしっかり確保。落ち着いて患者さまと向き合える環境です