株式会社プライムケア
訪問看護ステーション Re:Sizeの看護師・准看護師求人 ( 正社員 )

訪問看護ステーションRe:Sizeでは、スタッフが働きやすい環境を整えています。記録システムでは「カイポケ」を導入しており、訪問中やその直後に入力を済ませることで、事業所に戻ってからの作業時間を削減。日々、業務を効率的に進めています。また、毎月20時間分の固定残業代が支給されますが、実際の残業時間は月10時間程度と少なめ。仕事終わりの自分の時間もしっかりと確保できる職場です。 そのほかにも、心身をリフレッシュできる休暇体制も整えています。年間休日は約117日あり、日曜日の固定休に加えて平日または土曜日のシフト休みを取得可能。一人の利用者さまを複数のスタッフで担当する複数担当制を採用しているため、希望の休みを取得しやすいです。スタッフ同士が互いに支え合う環境だからこそ、特定のスタッフに業務が偏ることもありません。仕事とプライベートのメリハリをつけて長く活躍できる勤務体系です。

チームで利用者さまを支える体制です。お休みも取りやすい環境です

訪問看護ステーションRe:Sizeでは、利用者さまの地域や在宅での生活を支える、やりがいのある仕事ができます。主な利用者さまは、統合失調症や発達障がい、知的障がいなど、精神疾患がある方々です。1日に5～6件ほど自宅へ訪問し、1件あたり30分から1時間程度かけて、利用者さまの生活をサポートしていきます。 訪問先での主な業務は、服薬管理や生活リズムの調整、そして利用者さまとのコミュニケーションです。単に症状を診るだけでなく、利用者さまの話にじっくりと耳を傾け、自身の状態への理解（病識）を深められるよう丁寧に対話を重ねています。日々の訪問を通して、利用者さまとの関係性を深め、強いつながりを築いていけることは、当事業所で働く大きなやりがいの一つです。

記録業務を効率化し、利用者さまと向き合う時間が増やせます

訪問看護ステーションRe:Sizeは、精神科勤務の経験がなくても安心してスタートできる、手厚い教育体制を整えています。入社後は、個々の経験やスキルに合わせて最長で約3ヶ月間の同行訪問を実施。先輩スタッフが自信がつくまでしっかりとサポートするため、訪問の基礎から着実に学んでいけます。当事業所の先輩は教えることが好きなスタッフばかりなので、分からないことがあっても気軽に質問できる温かい雰囲気です。 また、研修期間中に、グループ会社が運営する事業所の見学も可能です。就労継続支援B型事業所や相談支援事業所を見ることで、障がい特性の理解や、地域福祉との連携を肌で感じ、より広い視野をもつことができます。充実した学びの機会を通して、地域福祉に貢献するための深い専門性を身につけていける職場です。

経験豊富な先輩が丁寧に指導します。安心して成長できる環境です