メディリス訪問看護ステーション下北沢の求人情報

メディリス訪問看護ステーション下北沢では、新人職員が自信をもって業務に臨めるよう、充実した教育体制を整えています。訪問業務はまず、先輩に同行することからスタート。実務を通して徐々にできる仕事の幅を広げていきます。分からないことがあればその場ですぐに質問できるため、疑問を解消しながら業務に慣れていくことが可能です。 また、訪問看護における基礎知識の習得についてはeラーニングを活用。動画とテストで構成された教材で、制度や接遇マナー、症例など幅広いテーマを扱っています。動画は、職員の疲労感や集中力に配慮して10分程度の短いものを用意しているため、少ない拘束時間で効率的に知識を深められる体制です。 さらに、代表によるマナー指導も実施している当事業所。働きながら看護師としての専門性を高められることはもちろん、人間としてのベーススキルも磨ける環境です。

メディリス訪問看護ステーション下北沢では、ワークライフバランスの整った働き方が叶います。休暇申請はシステム入力で完結することから、気軽に申請が可能。正職員の休暇中はパート職員が業務をカバーするため、気兼ねなく休みを取れます。プライベートを充実させながら、腰を据えて無理なく長く活躍できる体制です。 残業がほとんどないことも働きやすさの理由の一つ。職場全体に「定時退社」の意識が浸透しており、職員の多くが午後6時には退勤しています。仕事終わりに趣味や家族との時間をしっかりと確保し、メリハリをつけて働けることが魅力です。 当事業所では、ICTの導入による業務の効率化にも取り組んでいます。記録業務にはiPadを活用しているほか、入力の手間を省くためテンプレートも用意。移動中にも作業を進められるよう工夫しています。事務作業を簡略化し、職員の業務にかかる時間と負担を軽減している職場です。