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デイサービスセンターラ・ポール有田のカバー画像

社会福祉法人実寿穂会

デイサービスセンターラ・ポール有田の求人情報

福岡県福岡市早良区

老人デイサービスセンター

リハビリの視点も学べる環境。専門性を高めながら介護スキルを磨けます

デイサービスセンターラ・ポール有田は、福岡県福岡市早良区にある事業所です。社会福祉法人実寿穂会が運営しており、入居施設や訪問介護事業所を併設。事業所間で連携を図りながら、利用者さまの生活を総合的にサポートしています。 当事業所では、職員が見守りから身体介助まで幅広いケアを習得できます。提供するサービスは、リハビリ特化型の半日と、通常型の1日の2種類のコースです。利用者さまの約6割は併設する施設の入居者さまで、要介護度は平均1.3程度と軽め。そのため、入浴介助においても、見守りや声掛けで済むことがほとんどです。一方で、外部の利用者さまの要介護度は平均2~3程度で、全介助が必要な方もいらっしゃるため、身体を支えるといった介助方法も身につきます。 また、理学療法士による専門的なアプローチも経験できます。マシンを使用したリハビリや、平行棒を使った姿勢矯正など、少しずつ知識の幅を広げながら介護の専門性を身につけていける環境です。

現在募集中の求人(1件)

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月収201,380円〜214,000円

賞与 年2回(3ヶ月分)

普通自動車運転免許 必須
昇給あり

(4件)

レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

デイサービスセンターラ・ポール有田

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

3ヶ月の教育と面談で成長をサポート。個人のペースを重視した研修体制です

職員と利用者さまが一緒に楽しめる雰囲気を大切にしています

デイサービスセンターラ・ポール有田では、余裕ある教育スケジュールと定期的な面談により、不安を解消してから独り立ちできる体制を整えています。教育期間は約3ヶ月間設け、2週間ごとに面談を行いながら、新人職員の成長をバックアップ。まずは見学や見守りからスタートし、じっくり独り立ちを目指します。研修期間は最長9ヶ月まで延長可能なため、個人のペースに合わせて着実にスキルを習得できる環境です。 また、職員のスキルアップにも力を入れています。当事業所ではe-learningを導入しており、虐待やハラスメントといった法定研修から介護技術まで、好きなタイミングで視聴可能です。さらに併設する特別養護老人ホームでは介護福祉士実務者研修を開講しており、希望者は受講可能。受講時はシフトを柔軟に調整します。働きながらキャリアアップを図れる環境です。

POINT
2

希望休は月4日まで申請可能! 子育てへの理解があり協力し合って働けます

デイサービスセンターラ・ポール有田では、残業削減に向けた業務改革に取り組んでいます。その一環として、業務負担の均等化を目指したシフト体制を導入しました。勤務時間は「午前8時から午後5時」「午前8時30分から午後5時30分」「午前10時から午後7時」の3パターンで、管理者がシフトを調整します。満遍なく割り振るため、特定の職員に負担が集中することなく働けます。 また、当事業所は休みが取りやすい点も魅力です。有休は気兼ねなく取得でき、雇用形態を問わず月4日まで希望休の申請が可能です。パート職員の「扶養内で働きたい」「土日祝は休みたい」といった希望にも柔軟に対応しており、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方が叶います。 さらに、子育てへの理解が深いことも強みです。日勤帯は、子育て経験のある職員が中心のため、急なお休みにも協力し合える風土があります。助け合いの精神が根付いた温かな職場で、仕事と家庭を両立させながら活躍できる環境です。

POINT
3

アイデアを活かしてレクを企画。得意を活かして楽しみたい方に最適です

デイサービスセンターラ・ポール有田では、利用者さまに楽しんでいただくイベントを自分たちで作り出せます。1日20~30分程度、紙相撲やクイズ大会、ボウリングといった多彩なレクリエーションを実施。内容は月1回の会議で検討しますが、過去の事例を参考にできるため、ゼロから考える負担はありません。また、レクリエーションの進行方法は個人の裁量に任されている部分も多く、自分なりのアレンジを加えながら主体的に楽しみたい方に最適です。 職員同士の連携体制も万全です。当事業所は、利用者さま約20名に対し職員5~6名が同じ空間で活動するワンフロア構造のため、困ったときはすぐに相談できます。また、利用者さまの体調が変化した際には常駐する看護師と迅速に連携できるため、安心して業務に取り組めます。チーム一丸となって、より質の高いケアを目指せる職場です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

段階的な同乗研修を用意。運転が不安な方も安心してスタートできます

デイサービスセンターラ・ポール有田では、職員に利用者さまの送迎業務もお任せしています。使用するのは軽自動車やステップワゴンで、移動は片道最大20分程度のエリア内です。しかし、運転に不慣れな方は不安に思うかもしれません。 そこで、当事業所では、安心して業務に慣れていける手厚い研修体制を整えています。まずは先輩職員の車に同乗し、ルートや手順を覚えることからスタート。次に、先輩職員に助手席に乗ってもらい練習を重ねます。しっかりと基準をクリアしてから初めて利用者さまを乗せるため安心です。 また、事前に住所が記載された送迎票をお渡しするため、ルートを覚える必要はありません。道に迷う心配がなく、運転に集中できる環境です。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:

人事・労務

雇用形態:正社員

転職について

Q

働いてみての感想は?

人事担当として日々の採用活動に励むなかで、未経験から当事業所に入職した職員が現場で活躍している姿を見ると、心からうれしくなります。その方に合う現場と巡り合えたと実感できる瞬間が、何よりのやりがいです。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

どのような職員でも口をそろえて魅力だと言うのが、休みの取りやすさです。有休を申請する際に月に取得できる日数の制限はなく、理由を聞かれることもほとんどありません。気兼ねなく休みを申請できるんです。仕事と私生活のバランスを大切にできますよ。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

人に優しく、仕事でつまずくことがあっても前向きに頑張れる方が向いています。現場でいきいきと活躍している職員の共通点でもありますね。施設での経験がなくても、「人のために何かしたい」という思いやりのある方であれば、活躍できるはずです。

職場の風景

デイサービスセンターラ・ポール有田の職場環境について

デイサービスセンターラ・ポール有田の基本情報

事業所名

デイサービスセンターラ・ポール有田

所在地

〒8140033

福岡県福岡市早良区有田7丁目2-4

施設形態

老人デイサービスセンター

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙
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