老健リハビリセンタークローバーヴィラの求人情報

老健リハビリセンタークローバーヴィラでは、職員のスキルアップを支援しています。上長の推薦により、介護福祉士実務者研修を取得するための費用を法人が負担する制度を整備。介護福祉士の資格取得もサポートしており、法人が受験料を補助しています。経済的な負担を気にせず、着実にスキルを磨ける職場です。 また、年2回ほど評価面談も実施。上長と職員本人で目標を設定し、半年後に達成状況を確認しています。評価項目は、理念の理解や仕事への積極性など社会人としての基礎項目が中心のため、介護技術のレベルに関わらず頑張りが認められやすい体制です。評価結果は昇格の参考材料としても活用しており、日ごろの努力がキャリアアップのチャンスにつながります。

老健リハビリセンタークローバーヴィラでは、建物の2階から4階の各フロアで利用者さまをお迎えしています。個々の状態に応じた適切な環境を整備しているのが特徴。中でも4階は認知症専門棟で、人員を多めに配置しています。手厚いケアができる体制を整えているからこそ、それぞれの状況に合わせた細やかな対応が可能です。 また、職員同士のつながりを深める制度も充実しています。サークル活動では、法人が費用を補助。職員たちは、アウトドアやバーベキューなど多彩な活動を楽しんでいます。業務外でも交流を広げられる環境です。