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合同会社希
訪問看護ステーションひまわりの求人情報
埼玉県三郷市 / 三郷中央駅
訪問看護ステーション
ICTツールを導入！ タブレットで記録やメール対応を効率的にこなせます
訪問看護ステーションひまわりは、埼玉県三郷市新和にあります。登録者は約70名で、利用者さまは70代～80代の方が中心です。スタッフ1人あたりの訪問件数は1日に平均7件ほど。訪問時の移動には車またはバイクを使用しています。スタッフの平均年齢は約35歳で、20代～30代が多く活躍中です。 当事業所では、ICTツールを活用して効率的に仕事を進められます。スタッフにはタブレットとスマートフォンをそれぞれ1台ずつ支給しているほか、介護ソフトを導入。記録業務やクリニック・ケアマネジャーなどとのメール対応は、タブレットを使って訪問の合間にどこでもこなせる仕組みを確立しています。業務の負担や残業が抑えられ、心身にゆとりをもってケアに取り組める環境です。
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看護師・准看護師の求人
レバウェル編集局が取材しました！職場インタビュー
訪問看護ステーションひまわり
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
子育て中のスタッフが多数活躍！ 家庭と仕事の両立を目指せる職場です
訪問看護ステーションひまわりの魅力は、子育てと仕事を両立しやすい点です。育児中のスタッフが多く活躍しており、互いの家庭事情への理解があります。人員に余裕をもたせていることもあり、お子さんの体調不良による急な休みもカバーしやすい体制です。家庭を大切にしながら安心して長く働き続けられます。 また、スタッフ同士のチームワークも抜群です。スタッフは気遣いのできる優しい人ばかりで、忙しいときには、互いに「これ手伝うよ」と声を掛けてフォローし合う文化が根付いています。新人さんはチーム全員でサポート。指導担当のスタッフが1人付くため、気軽に質問できるのも心強いポイントです。新しく入った方もスムーズに溶け込めます。
POINT
2
直行直帰により時間を有効活用でき、気持ちにゆとりをもって働けます
訪問看護ステーションひまわりでは直行直帰が可能で、スタッフは訪問前後の時間を有効活用できます。朝礼や夕礼がなく、事務所に行く機会は毎月の定例ミーティング程度です。訪問の合間や休憩時間には、一度自宅へ戻ってゆっくり過ごすスタッフも少なくありません。無理のないスケジュールで仕事に取り組めます。 休日を確保しやすいのも当事業所の特長です。有休を気兼ねなく取得できる雰囲気があり、看護師・リハビリ職の消化率はほぼ100％を実現しています。プライベートの予定を立てやすい環境です。 また、常勤の場合は月4～6回オンコールを担当します。オンコール対応が難しい場合は、パートスタッフとして働くことも相談可能です。自身のライフスタイルに合ったペースで勤務できます。
POINT
3
訪問看護が未経験でも大丈夫。現場で教わり、実践的に覚えられる環境です
訪問看護ステーションひまわりは、訪問看護が初めての方も着実に業務に慣れていけるよう教育体制を整えています。入職後は、主に管理者または副管理者が訪問に同行。新人さんはケア方法を教わったあと、実践を積んで習得していきます。独り立ちまでの期間は2週間～1ヶ月ほどが目安。対応が難しいケースについては、何度も同行してフォローします。手厚いサポートがあるからこそ、実際に訪問看護が未経験で入職し活躍しているスタッフも多数。無理なく新たなキャリアをスタートできるので安心です。 当事業所では、独り立ち後もスキルを磨き続けられます。外部研修への参加を希望する場合は相談に応じており、条件に応じて受講を勤務扱いとするほか費用も補助する方針。スタッフの「学びたい」という意欲を応援します。
気になる不安に
先にお答えします！
ケアに悩んだときも安心！ 臨時ミーティングを開いて皆でサポートします
訪問看護ステーションひまわりは直行直帰を採用しており、スタッフ同士が顔を合わせる機会は少なめです。新人さんのなかには、「孤独を感じるのではないだろうか」「判断に迷ったときはどうしたら良いのだろう」と不安を感じる方もいるかもしれません。 当事業所では、スタッフが1人で悩まないよう互いに支え合っています。誰かが利用者さまへの対応に困ったときには、事務所で臨時のミーティングを実施し、皆で解決に向けて話し合う体制です。毎月の定例ミーティングも開催しており、合間にはスタッフ同士でおしゃべりを楽しむことも。「いつでも頼れる仲間がいる」という心強さを感じながら働けます。
働く人に聞きました！スタッフインタビュー
30代前半
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2023年4月
経験年数：看護師・准看護師12年
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
訪問は基本的に直行直帰で、仕事とプライベートにメリハリをつけられる点に魅力を感じました。また、事業所の業績に応じて頑張りを賞与で評価してもらえることも、入職を決めた理由の一つです。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
職場の自慢は、ICTツールの活用や直行直帰などで、無駄のない働き方ができる点です。福利厚生もユニークで、キャンピングカーやミニバンをレンタルできる制度があるんですよ。法人全体での納涼会も開催しており、スタッフ同士が交流する機会も大切にしています。
Q
どんな方に向いていると思いますか？
利用者さまや多職種の方々と関わる機会が多いので、人とコミュニケーションを取るのが好きな方に向いている職場だと思います。
Q
プライベートとの両立についてはいかがですか？
仕事とプライベートのバランスは良いと感じています。事業所へ毎日通う必要がないので時間を有効に使えるんです。残業もほとんどありませんね。昼休憩は自宅へ戻って休むことも多く、自分のペースでリフレッシュしながら働けています。
Q
この仕事への思いを教えてください！
利用者さまとじっくり関われることに喜びを感じています。これまでには、コミュニケーションに壁があった方に時間をかけてアプローチして、信頼関係を築けたケースもありました。とてもうれしく、今でも印象に残っています。また、利用者さまのご家族から感謝の言葉をいただいたときにもやりがいを感じますね。
Q
教育体制について教えてください！
入職後は、先輩スタッフと一緒に利用者さまのご自宅を訪問して仕事を覚えていきました。現場での実践を通して、訪問看護の大変さや楽しさを実感しながら、必要なスキルを身につけていける環境だと感じます。
その他
身につくスキル
在宅ケアにおける看護技術や介護保険に関する知識も習得できます。多様な職種の方と連携する機会が多く、コミュニケーションスキルも自然と磨かれますね。
訪問看護ステーションひまわりの職場環境について
訪問看護ステーションひまわりの基本情報
事業所名
訪問看護ステーションひまわり所在地
〒3410034
埼玉県三郷市新和5－161－1
交通情報
- つくばエクスプレス三郷中央駅
施設形態
その他、設備
- 受動喫煙防止取り組み
- 施設内禁煙
