河北前田病院の求人情報

河北前田病院では、一人ひとりの経験やスキルに合わせて教育を行います。入職後は、1ヶ月ほどかけて先輩職員から日勤帯の業務を学ぶことからスタート。2ヶ月目からは夜勤をお任せすることが多いですが、不安がある場合は研修の延長も可能です。経験を活かしながら、段階的に業務を覚えていけます。 また、当院では先輩職員の協力体制が万全です。先輩が新入職員の業務に同行し、当院での看護に慣れるまでフォローする体制。新入職員の得意・不得意を把握したうえで教育を行っています。看護師長含め質問しやすい環境のため、分からないことは都度確認ができます。安心して知識や技術をアップデートしていける職場です。

多職種で連携して業務できる環境。先輩職員がケースごとにアドバイスします

河北前田病院は、電子カルテではなく紙カルテを使用しています。紙カルテでの記録の経験がない方は、慣れるまで不安に感じることがあるかもしれません。また、どこまで丁寧に書き込めば良いか分からず、必要以上に時間がかかってしまうこともあるでしょう。 しかし、当院では先輩職員のサポート体制が万全のためご安心ください。ベテラン職員が、効率の良い方法や、記入にかける時間と丁寧さのバランスなどをアドバイス。また、患者さまは長期療養の方が多く、バイタルの記録がメインの方もいらっしゃるので、業務量が膨大になる心配はありません。記入に時間がかかってしまった場合にも、職員同士でほかの業務を手伝うなど、新入職員を全体で支援します。みんなで協力して業務を進められる環境です。