ざいつ内科クリニックの求人情報

ざいつ内科クリニックでは、仕事と私生活の両立を図れます。夏季や年末年始には休暇を設け、しっかりと休みを確保。年間休日は110日ほどあり、多い年であれば約120日と豊富です。有給休暇はほぼ希望通りに取得できるほか、1時間単位や半日単位でも使用可能。特に半日単位で使用する職員が多く、リフレッシュしたり家庭の用事に対応したりと、柔軟に有休を活用しています。 残業が少ない点も当院の魅力の一つです。業務のICT化によって負担を軽減していることもあり、残業は発生しても月に10時間を超えることはほぼありません。職員は日常的に無理のない働き方を実現できます。

ざいつ内科クリニックは、新人職員が着実にできることを増やしていける教育体制を整えています。入職後のOJTでは、先輩職員が新人職員について窓口業務から実践をスタート。まずは患者さまの受付やお会計といった、基礎的な業務から習得してもらいます。受付に慣れたあとは別のパソコンで入力作業を覚えるといった、段階的な進め方で新人職員を指導。医師や看護師の補助業務も、窓口の仕事に慣れてきたタイミングで行います。未経験の方も一歩ずつ成長していける職場です。 当院では、職員のスキルアップを支援しています。資格の取得費用や外部研修の受講費を負担する制度を用意。医療事務をより深く学べる研修や技能検定はもちろん、パソコン操作の講座にも制度を活用できます。より専門的な知識を身につけたい職員にとって心強い体制です。