リハビリテーションセンター育心の求人情報

リハビリテーションセンター育心は、介護業界が初めての方も安心して業務に臨める体制が整っています。介護度の低い利用者さまが多く、介護職員の主な業務はマシンのセッティングや乗り降りのサポートなどがほとんど。介助スキルよりも、コミュニケーション能力を活かして利用者さまを支えられることが魅力です。もちろん、入職後にマシンの扱い方に関するレクチャーも行っているのでご安心ください。 多職種との連携が活発で、職員皆で利用者さまを支援できる当施設。看護師やリハビリ職と声をかけ合いながら業務に取り組んでおり、困りごとも相談しやすい雰囲気です。LINE WORKSを使用した情報共有も密に行っています。また、管理者は日ごろから各職種から意見を吸い上げており、各職種の視点や強みを活かしながらアドバイスを全体に共有。ほかにも、リハビリ職から腰の負担を抑えた移乗の方法や、利用者さまに合った歩行介助のやり方を共有することもあります。チーム一丸となり、利用者さまのケアが行える職場です。

送迎が未経験でもOK。独り立ちまで丁寧にフォローするのでご安心ください

リハビリテーションセンター育心では、パート職員の方にも送迎業務をお願いしています。これまでに送迎の経験がない新人さんは、利用者さまを乗せて運転することに不安を感じるかもしれません。 しかし、当施設では安心して送迎業務に取り組めるよう、充実したサポート体制を用意。最初は先輩職員が運転する車に同乗し、送迎ルートや利用者さまの対応で注意するポイントを把握してもらっています。基本的に、独り立ちするまでは先輩と新人さんの2名体制で送迎業務を行っていくスタイルです。また、送迎業務には詳細なマニュアルも完備。先輩のレクチャーと併せながら、一つひとつ着実に覚えていくことが可能です。実際に、入職当初は送迎に不安を感じていた職員も、マニュアルの活用と先輩の指導によって、自信をつけて業務で活躍しています。自分のペースで少しずつ慣れていけば大丈夫です。