おうち保育すまいる第一園舎の求人情報

おうち保育すまいる第一園舎では、プライベートを大切に心にゆとりを持って働けます。国の基準より2～3名多く職員を配置し、勤務時間内に業務を終えられる体制を整備。日常的な残業や仕事の持ち帰りは基本的になく、オンとオフのメリハリをつけて働けます。また、有休はほぼ100％消化を徹底しており、園長からの声掛けもあるため気兼ねなく取得できる雰囲気。週休や夏休みの5日間を組み合わせ、2週間ほどの長期休暇で海外旅行に行く職員もいます。プライベートの計画が立てやすく、家族や友人との時間を充実させたい方にぴったりです。 「お家があってこその仕事」という考えのもと、子育て支援も万全です。お子さんの急な発熱による早退や欠勤にも全員で協力し合う風土が根付いています。さらに、3歳未満のお子さんがいる職員には手当も支給。ライフステージの変化に対応しながら、安心して長く働ける職場です。

保育・看護以外の業務が不安？　一人で任せることはないため安心の体制です

おうち保育すまいる第一園舎では、看護師が保育をすることはもちろん、掃除や厨房での給食作りなど、園の運営に関わるすべての業務を職員全員で分担しています。「小規模だから業務は難しくなさそう」というイメージとは違い、自分たちで企画・実行する業務が多めです。そのため、「仕事の量が多いな」と忙しさを感じる場面があるかもしれません。 しかし、当園ではどんな仕事も一人に任せることはないためご安心ください。新しい業務や慣れない業務を行うときは、常に先輩職員が一緒にサポートに入り、丁寧にやり方を指導しています。半年ほどかけて一通りの業務を経験できるよう、徐々にステップアップできる体制です。 また、職種の垣根を越えたいろいろな業務を経験すること自体を、職員皆が「楽しい」と感じており、前向きに挑戦できる風土があります。チームで協力しながら業務に挑戦できるため、保育の経験がない方でも不安なく活躍できる職場です。