きらきらケアサービスの求人情報

きらきらケアサービスでは、チーム全体での密な情報共有を大切にし、職員が不安を抱えずに働けるサポート体制を整えています。事務所に戻ると、日々の何気ない会話のなかで、利用者さまの状況を共有。形式的な会議は行わないものの、普段の事務所での会話を通してスピーディーに問題を解決しています。ただし、課題が発生した際には短いミーティングを開くことも。全員でフォローすることで、特定の職員への負担集中を防いでいます。 また、業務上の疑問や悩みごとは、役職に関わらず誰にでも気軽に相談できます。多くの職員が利用者さまの状況を把握するよう努めているため、誰にでも相談しやすく、多角的なアドバイスを得やすい環境です。緊急時には電話での相談もできるため、1人で問題を抱え込むことはありません。管理者や代表も積極的に関わり、組織全体で問題解決にあたるため、安心して業務に専念できます。

きらきらケアサービスでは、介護業務が初めての方でも安心してプロを目指せるよう、研修と資格取得の支援制度を用意しています。入職後は、まず先輩職員との同行研修からスタートです。独り立ちへの不安がなくなり、本人が自信を持てるまで回数の制限なく丁寧にサポートします。 並行して、認知症ケアや介護にまつわる基礎知識をじっくり学べるよう、1～2ヶ月ごとに座学研修も実施。日々の実践と座学の両面から、業務を1人で進められるよう支援しています。 さらに、介護福祉士実務者研修をはじめとする資格取得や、外部研修にかかる費用を、法人が全額負担する体制も整えました。同行研修や金銭面の補助がある当事業所だからこそ、未経験の方でも一歩ずつ成長が可能です。