Zetith Dental Clinicの求人情報

Zetith Dental Clinicの教育では、プリセプター制度を導入しています。新人さんの指導はプリセプターがメインで行いますが、担当者が不在の際には職場のスタッフが全員でフォロー。教育期間は3ヶ月〜半年ほどで、スピード感のある指導が特徴です。新しい業務をどんどん覚えられるので、早く一人前になりたいという方には最適な環境です。

Zetith Dental Clinicは働きやすい環境づくりに力を入れています。残業はほとんどなく、月平均5時間以内です。ゴールデンウィークやお盆、年末などの繁忙期には早出をお願いすることがありますが、その分早く退勤するようにしており、拘束時間は変わりません。有休消化率は100％に近く、お休みが取りやすいので、プライベートな時間をしっかり確保できます。 また、お子さんが9歳まで正職員の時短勤務を認めるなど、職員がご家庭と仕事を両立できるよう工夫。産休・育休の取得実績もあります。実際に法人に在籍する約2割のスタッフが子育て中で、ライフステージの変化があっても長く働けます。 定期的に匿名のアンケートを取り、スタッフの声に耳を傾けているところも魅力です。実際にアンケートを通して、「お子さんが9歳まで」という条件の時短制度や3日間の夏期休暇の導入を採用しました。風通しの良い職場なので、ぜひあなたの意見を聞かせてください。