あなたを求める職場からオファーを待つだけ！
スカウトサービスに無料登録してみる
社会福祉法人はまなす福祉会
あびこ菜の花保育園の求人情報
千葉県我孫子市 / 我孫子駅
認可保育所
計画的なカリキュラムと行事を通して、お子さまの成長を実感できます
あびこ菜の花保育園は、千葉県我孫子市にあります。定員は100名で、0歳児が10名、1歳児から5歳児は各18名です。職員は約50名が勤務しており、40代を中心に20代から70代まで幅広い年齢層が活躍しています。 当園では、体操やリトミック、ミュージカルなど、さまざまな活動を行っています。「何歳児の何月までにここまでできるようになろう」という目安を設けた、数年がかりの長期的なカリキュラムを実践。細かな進め方は各職員の裁量に任されている部分も多く、主体的に保育へ関われます。活動の成果を発表する場として、運動会やお遊戯会といった行事にも注力。行事を通して、お子さまの成長を実感でき、やりがいもひとしおです。
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
あびこ菜の花保育園で働く魅力
POINT
1
働きやすさ
プライベートと両立した働き方を実現。休みが多く、残業は少なめです
あびこ菜の花保育園では、プライベートを大切にしながら働けます。完全週休2日制で、職員のシフト希望をできる限り反映。夏季休暇は約5日間あり、分割でも連休でも取得が可能です。いざというときのためにあえて残している職員もいるため、有給休暇の消化率は100％ではないものの、約85％と高め。1時間単位での取得もでき、通院や家庭の用事に柔軟に利用できます。年間休日は約140日と多く、ライフスタイルに合わせて計画が立てられることが魅力です。 当園では、職員のオンとオフの切り替えを大切にしています。そのため、残業は月平均10時間程度と少なめ。行事の準備があるときや、預かり保育でお子さまの帰りが遅い日などに発生する程度です。プライベートの時間がしっかり確保されていることで、心身ともにリフレッシュでき、仕事にも意欲的に取り組めます。
POINT
2
教育・スキルアップ
経験者は即戦力として活躍できる！ 入職後の手厚い研修制度も整っています
あびこ菜の花保育園は、経験者であればすぐに現場で活躍できる職場です。入職後ははじめ、先輩職員が側に付くものの、慣れてきたタイミングで独り立ち。勤続10年以上のベテラン職員も多く在籍しており、新人職員には丁寧に指導します。複数担任制のため、分からないことはいつでも相談できるので安心です。 当園は、外部研修への参加も積極的に後押ししています。職員が希望する研修、または事業所側で参加を依頼する研修に参加でき、費用は法人が負担。業務時間内に参加できるようシフトを調整するため、経済的・時間的な負担なく専門性を高められます。 また、1～2ヶ月に1回ほどは園独自の研修も実施。理事長が看護師であることから、特に保健指導に力を入れており、けがの応急処置や救命、嘔吐物の処理といった実践的な知識を身につけられます。保育の質を高める学びの機会が充実しており、着実にスキルアップを目指せる環境です。
POINT
3
職場の特徴
こまめな情報共有と業務の効率化により、心にゆとりが生まれる職場です
あびこ菜の花保育園では、職員同士のコミュニケーションが豊富です。月1回の園全体やクラス単位、乳児・幼児のグループごとなど、こまめに話し合いの場を設けています。そのため、連携が密に取れており、急な欠員が出た際もクラスの垣根を越えてフォローが可能。「お互いさま」の気持ちによるチームワークの良さが強みです。 当園は、職員が保育に集中できる体制づくりにも取り組んでいます。正職員には1人1台、タブレットを貸与。手書きよりも効率的で、パソコンよりも使い馴染みのあるタブレットにより、業務の効率化につながっています。また、法定の人員配置にプラス1名を目指して、一人ひとりの負担を軽減しています。心にゆとりを持てる環境を作ることで、職員が新しいことにチャレンジできる余裕を持たせることが狙いです。「お子さまのために時間を使いたい」と熱心に取り組む職員を応援します。
ここがギャップ？だけど大丈夫！！
カリキュラムの進め方が分からなくても大丈夫。専門指導者がサポートします
あびこ菜の花保育園は、職員個人の裁量が大きいことが特徴です。「いつまでに、これくらいのことができるようになる」というある程度カリキュラムは決まっていますが、練習の進め方や流れは各職員に任されています。そのため、はじめはどう進めれば良いか分からず、不安に感じるかもしれません。 しかし、当園には、法人から各カリキュラムの専門指導者が月に1回来園し、保育を主導する機会を設けています。職員はその様子を見学して真似たり、内容について直接相談したりしながら、少しずつ学んでいけるので大丈夫です。1人で悩みを抱える心配はありません。自分で考えて行動しながらも、必要なサポートを受けられる万全の体制。主体的に学び、裁量を持って働きたいという方におすすめの環境です。
現場スタッフの声
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2016年
転職について
入職した理由
あびこ菜の花保育園の理事長は私の母なので、園の設立準備の段階から関わってきました。この園の歴史とともに歩んできた、という感じです。
働いてみての感想
職員と関わる上で一番大切にしているのは、まず話を聞くことです。そこから効率的な運営のヒントが見つかることもあるので、どんな意見でも、まずは否定せずに受け止めるようにしていますね。職員の皆には「何か気になることがあったら、いつでも声をかけてね」と伝えています。
職場について
職場の魅力
あびこ菜の花保育園の一番の魅力は、休みが多いところだと思います。「休むときは休む、働くときは働く」がモットーです。私自身が率先して休みを取ったり、早く帰ったりすることで、皆さんが気兼ねなく休める雰囲気を作っています。困っている職員がいたら自然に助け合える職場です。
おすすめの方、向いている人
新しく入職する方には、あびこ菜の花保育園の主役になってほしいと思っています。休みのときはしっかりリフレッシュをしながらも、保育の仕事に情熱を持って「ガッツリ働きたい」という方と一緒に働きたいですね。オンとオフのメリハリをつけて働きたい方には、ぴったりの環境だと思います。
この仕事への思い
あびこ菜の花保育園の目標は、この地域でナンバーワンの保育園を目指すことです。それは、ただお子さまや保護者さまに選ばれるだけでなく、職員たちからも「働きたい」と思ってもらえるような、魅力ある場所であるということ。これからも、皆さんにとってより良い場所であり続けられるように頑張っていきたいですね。
職場の風景
あびこ菜の花保育園の職場環境について
あびこ菜の花保育園の基本情報
事業所名
あびこ菜の花保育園所在地
〒2701167
千葉県我孫子市台田2-2-8
交通情報
- JR常磐線(上野～取手)我孫子駅
施設形態
法人情報
社会福祉法人はまなす福祉会（しゃかいふくしほうじんはまなすふくしかい）
