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医療法人社団嬉泉会
大島記念嬉泉病院の求人情報
千葉県船橋市 / 三咲駅
一般病院
託児所を完備＆病後児保育にも対応。家庭を持つ看護師も業務に打ち込めます
大島記念嬉泉病院は、1991年に設立した透析を主とする医療機関です。透析は日曜以外の毎日、午前と午後の2クール制で実施。看護師22名ほどで対応しており、20～60代の幅広い世代が活躍する職場です。 当院は、産休や育休を経て復帰したスタッフが多く、子育てに対する理解が深く根づいています。当日朝の急な休みも快くカバーし合える風土が魅力です。くわえて、院内の託児所と病後児保育を完備。自治体の保育園への申込を前提にしており、待機児童になった場合は24時間体制で預かりが可能です。感染症でなければ病後児保育にも対応するため、通常の保育園に預けられないときでも安心して業務に集中できます。 また、業務の効率化を推進して残業の削減に取り組んでいる当院。イレギュラー対応以外での残業はほとんど発生しません。臨時入院は月1～2例と少ないため、残業は多くて月4～5時間。定時で退勤するスタッフが多く、時間的なゆとりを持って働けます。さらに、ノートパソコンを1人1台導入。処置をしながら記録もできるため、業務時間の削減につながっています。仕事も家庭も大切にしたい方に最適な病院です。
レバウェル編集局が取材しました！
有給休暇は1時間単位で取得可能。リフレッシュ休暇も用意している病院です
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レバウェル編集局が取材しました！職場インタビュー
大島記念嬉泉病院
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
有給休暇は1時間単位で取得可能。リフレッシュ休暇も用意している病院です
大島記念嬉泉病院は、個人の希望に沿った休暇が取得しやすい病院です。 年間休日は110日以上で、透析室の配属は日曜が固定休み。希望休は月に3～4日の申請でほとんど希望どおりに取得できます。くわえて、有給休暇の消化率が高い当院。1時間単位からの取得や、連休も取れます。さらに、1月から12月までの間にリフレッシュ休暇が2日ほど設けられているのも特徴。無理のない休日設計でリフレッシュを図れます。 当院は、パート勤務の方も柔軟な働き方を選択できる職場です。毎月希望を聞き取り、シフトを組む柔軟な体制を採用しています。週2回程度から勤務でき、扶養の範囲内での就業も叶う環境です。曜日を固定せず、勤務可能な日時を毎月聞き取ってシフトを組むため、家庭の都合に合わせて働けます。プライベートを大切にしながら、安定して働きたい方にぴったりです。
POINT
2
外部研修の参加費や交通費を全額補助！ 学ぶ意欲を後押しします
大島記念嬉泉病院では、現場での丁寧な研修を通して着実にスキルを習得できます。当院では特定の教育担当を置くのではなく、日によって異なる複数のスタッフがマンツーマンで指導。透析室では、入職後に業務の流れに沿った研修を行います。独り立ちのタイミングは個人のペースに合わせるため、無理なく現場で覚えていける体制。一人ひとりの習熟度に合わせて成長をサポートします。 また、スタッフのスキルアップをバックアップする学習環境を整えている当院。学研のeラーニングシステムを契約しており、自主学習がしたいときにはいつでも利用できます。くわえて、スタッフ個人が希望する外部研修についても、参加費や交通費を当院が全額補助。スタッフの学びたい気持ちを後押ししています。丁寧な指導と手厚いサポートのもとで、看護師として長く成長を続けられる病院です。
POINT
3
病院が費用を一部負担するご飯会も！ スタッフの交流が盛んな職場です
大島記念嬉泉病院は、温かい風土のなかで安心して勤務できます。スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、休憩中は雑談も含めて気軽に話せる関係性。また、週に数回利用できる社員食堂の食事は、安くて美味しいとスタッフの楽しみの一つになっているほどの人気です。くわえて、当院が費用を一部負担する交流の機会も用意しています。年2回ほどの費用補助があり、看護師同士でご飯会を実施。アットホームな交流が日々の働く活力になります。 また、円滑なチーム医療により、患者さまにしっかりと寄り添える当院。入院患者さまは透析室との行き来があるため、病棟と透析室のスタッフ間で情報の共有や業務改善の話し合いを毎日実施しています。さらに、規模が小さいからこそ上下関係の壁がない点も当院の特徴。リハビリスタッフも病棟内で業務を行うため顔を合わせる機会が多く、医事科とも気軽に情報交換ができます。職種の垣根を越えて協力し合える環境のもとで、心地良く働ける職場です。
気になる不安に
先にお答えします！
周囲に相談しながら少しずつ慣れていける、安心の環境が整っています
大島記念嬉泉病院には、ADL（日常生活動作）の介助を必要とする高齢の患者さまが多く入院されています。高齢者の方への対応経験が浅い方は、「身体介助や認知症のケアがうまくできるだろうか」と不安に感じるかもしれません。実際に、看護師に介護業務の負担が発生する場面も存在します。 しかし、当院は1人で抱え込ませない手厚いサポートを用意しているため安心です。スタッフ同士で助け合う風土があり、無理のない患者さま対応ができます。認知症への対応は状況ごとに異なるため、皆で相談しながら対応方法を模索。eラーニングで学んだ内容を現場で実践もしています。くわえて、身体介助は複数名で行うことで負担を軽減。ベッドから車椅子への移乗も、1人で難しいときには複数人で対応する体制を整備しています。周囲に相談しながら少しずつ慣れていける環境です。
働く人に聞きました！スタッフインタビュー
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2021年
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
前職は大学病院で勤務していたのですが、もう少し規模の小さい病院で働きたいと考えていたんです。また、透析は全くの未経験だったので、新しい分野に挑戦してみたいという気持ちもありました。自宅から近くて通いやすいという点も、大島記念嬉泉病院を選んだ理由の一つですね。
Q
働いてみての感想は？
以前勤めていた大学病院と比べて、ADL（日常生活動作）が低下している患者さまが多いという印象です。前職では比較的自立されている方が多かったため、介助が必要な場面やケアする部分が増えたと感じます。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
病棟のスタッフが温かいところが一番の魅力です。「何かあったらいつでも聞いてね」という雰囲気で、皆で助け合って定時で帰ろうという意識が根付いています。特に私のように子育てをしながら働いていると、この環境は本当にありがたいですね。周りのサポートがあるからこそ、仕事と両立できているんだなと日々感じます。
Q
どんな方に向いていると思いますか？
透析が未経験の方でも、先輩たちがしっかり教えてくれるので安心してスタートできると思います。また、私と同じように子育て中の看護師さんも働きやすい職場です。皆で協力し合って働いているので、きっと心強く感じてもらえるはずですよ。
Q
この仕事への思いを教えてください！
介助を必要とされる患者さまが多い分、何かケアをするたびに「ありがとう」と直接感謝の言葉を伝えていただけます。患者さまからのその一言が本当にうれしくて、この仕事をしていて良かったなと感じる瞬間です。
Q
教育体制について教えてください！
私自身、透析の分野は未経験からのスタートでした。しかし、大島記念嬉泉病院は未経験でも周りのスタッフがいろいろと教えてくれるので、安心して仕事を覚えることができました。新しい分野に挑戦したいという方にも、しっかりサポートしてくれる体制があると思います。
職種：
雇用形態：正社員
入職年月：2014年
経験年数：看護師・准看護師10年
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
以前は老人保健施設で働いていましたが、看護師としてより幅広い知識や技術を身につけるためには、病院で経験を積む必要があると感じたんです。「病院で働くなら早い方がいい」と思い、転職を決意しました。また、前職の勤務地が遠かったので、通いやすい船橋エリアで探していたんです。未経験だった透析医療を行っている大島記念嬉泉病院を見つけ、見学に来たのがきっかけです。
Q
働いてみての感想は？
転職して、まず通勤時間が短くなったことで生活に余裕ができました。仕事内容は、前職の施設と比べると忙しい部分もありますが、院内に託児所があるおかげで勤務時間やシフトの制約がなくなりました。働き方の自由度が高まったのはとても助かっていますね。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
食堂のご飯が美味しくて、毎日の楽しみの一つになっています。あとは、スタッフ同士の風通しの良さも魅力ですね。部署内で何かあっても話しやすい雰囲気ですし、職場の人間関係はとても良いと思います。
Q
どんな方に向いていると思いますか？
院内に託児所があるので、子育て世代の方にはとても働きやすい環境だと思います。また、一緒に働くなら、職種に関わらず、きちんとコミュニケーションが取れる方だとうれしいですね。
Q
この仕事への思いを教えてください！
大島記念嬉泉病院にはリハビリ目的で入院される患者さまも多くいらっしゃいます。患者さまが少しずつ以前の生活を取り戻し、ご自宅へ退院されていく姿を見届けられたときは、本当にうれしい気持ちになりますね。
Q
入社前後でギャップを感じたことは何ですか？
大島記念嬉泉病院に入職して印象的だったのは、透析を受けている患者さまの状態が変化しやすいということです。先ほどまで元気そうに見えても、容体が急変することもあるんです。常に気を付けて観察することの重要性を、当院で働くようになって実感しました。最初は緊張感もありましたが、先輩方の視点や対応を学びながら、看護師としての観察力を磨ける環境だと感じています。
職場の風景
