癒しの森訪問介護事業所の求人情報

東京都葛飾区 / 亀有駅

訪問介護ステーション

プライベートの時間を大事にしながら、メリハリのある働き方が叶う職場です

癒しの森訪問介護事業所は、東京都葛飾区に位置する訪問介護ステーションです。系列のケアプランセンター「癒しの森　居宅介護支援事業所」を併設しています。サービス全体の利用定員数は約70名で、職員1人あたりの1日の対応件数は3～4件ほど。要介護度が低い方が多いため、身体介護よりも生活援助を受ける利用者さまが多いのが特徴です。当事業所は、プライベートと仕事の両立がしやすい職場です。年間休日数は約129日で、完全週休2日制。定休日の日曜日・祝日のほかに平日1日も固定休として設定でき、年末年始休暇や夏季休暇も取得が可能です。また、日常的な残業がほとんど発生しないのも魅力に挙げられるポイントの一つ。基本的に定時で帰宅が可能なため、終業後のプライベートの時間も充実できます。なお、正職員は週休3日の勤務を選択することも可能。メリハリをつけて働ける環境です。

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月収200,000円〜

介護福祉士必須

賞与あり

交通費支給あり

社会保険完備

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レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

癒しの森訪問介護事業所で働く魅力

POINT
1

教育・スキルアップ

手厚い教育体制で初心者も安心。働きながら知識やスキルを高めていけます

癒しの森訪問介護事業所は、未経験の方でも活躍できるよう、丁寧な教育体制を整えています。入職後、新人職員は先輩職員と一緒に同行訪問を行い、実際の対応の仕方から記録の管理方法など、一連の業務を学びます。訪問先は、引き継ぐ予定の利用者さま宅が基本です。現任の担当者から直接指導やコメントを受けながら、着実に独り立ちを目指せます。教育期間や訪問回数は新人職員の経験や習熟度に応じて調整できるので、訪問初心者の方も安心です。また、オンライン研修も用意しており、業務に慣れたあとも介護の知識を深められます。研修はスマートフォンで受講が可能。雇用形態に関係なく、誰もがスキマ時間を利用して介護に必要な基礎知識を養えます。さらに、オンライン研修の内容に口頭で補足情報を加えた月1回の研修会も実施。介護技術や医療に関するリアルタイムの知識を高めています。

POINT
2

職場の特徴

系列事業所との連携体制は万全！　困ったときに話せる仲間もいて安心です

癒しの森訪問介護事業所は、職員が安心して業務に取り組める環境が整っています。同じフロアには系列の訪問介護事業所を併設されており、職員同士が頻繁に顔を合わせる機会があります。このため、利用者さまに関する相談や確認がしやすく、連携が密にとれるのが特徴です。多くの利用者さまがサービスを併用しており、ときには普段見えない部分の話や現場ならではの声を聞けることも。利用者さまを深く理解しながら支援に携われます。\n\n当事業所は、毎月ミーティングを実施し、日々の業務に関する不安や疑問、リアルタイムのトピックスについて職場全体で話し合っています。さらに、個別の相談や小グループでの話し合いの時間も設けており、気になることがあればいつでも相談が可能です。物腰の柔らかい管理者や親身になってくれる仲間がいるので、安心して働けます。

POINT
3

業務内容

ブランクのある方にも最適な職場！　利用者さまを尊重するケアができます

癒しの森訪問介護事業所は、ブランクのある方も活躍できる職場です。利用者さまの多くは比較的介護度が軽い方が中心で、寝たきりや特別な介護が必要な方はほとんどいらっしゃいません。そのため、職員の業務には、調理や掃除、買い出しなど、家事全般が含まれ、身体介護よりも日常生活のサポートが主な業務です。利用者さまの暮らしにしっかり寄り添いサポートできる方であれば、大いに活躍できます。また、利用者さまのなかには、耳が遠い方や認知症の方もいらっしゃいますが、意思疎通が難しい方はほとんどいらっしゃいません。コミュニケーションが円滑にとれる場合が多く、利用者さまとお話をする機会も多数。利用者さまとの会話や交流を楽しみたい方にもぴったりな環境です。当事業所は利用者さまの想いを尊重したケアを行っているため、感謝のお言葉をいただく機会もたくさんあります。利用者さまからの「ありがとう」が、職員の大きなやりがいです。

ここがギャップ？だけど大丈夫！！

デジタルツールが苦手でもOK。一から使い方をレクチャーするので安心です

癒しの森訪問介護事業所は、ICT化を進めて業務の効率化を図っています。職員は会社から貸与されるスマートフォンやPCを使い、利用者さまの情報管理や記録、報告を実施。オンライン会議への参加もスマートフォンから行います。現場での作業がすべてデバイス上で完結できる一方で、デジタルツールに慣れていない方にとっては初めは難しく感じるかもしれません。しかし、スマートフォンやPCの使用にあたって、必ずフォローアップをしているので心配は不要です。機器の使用方法や機能の説明はもちろん、記録の残し方や介護ソフトの操作方法まで、細かくレクチャーします。パソコン操作に不慣れな職員でも、安心して慣れていける環境です。もしも、どうしても覚えられない場合には、最初だけ紙で記録を残していくことも可能。ゆっくり時間をかけて環境に慣れていけるようにサポートします。