にしや耳鼻咽喉科クリニックの求人情報

東京都港区 / 品川駅

診療所・クリニック

オフィス街にあるクリニック。たくさんの患者さまの対応にあたれる職場です

にしや耳鼻咽喉科クリニックは、京急本線「北品川」駅より徒歩約5分、ＪＲ線「品川」駅より徒歩約6分の場所に位置しています。診療科目は耳鼻咽喉科・気管食道科・アレルギー科・頭頸部外科です。1日の来院数は約130名～160名で、多忙期は1日に200名以上の患者さまがいらっしゃいます。当院はオフィス街に立地しているため、20代～50代の来院が約8割。日帰り手術も行っていますが、診療目的の患者さまがほとんどです。当院には、医師・看護師・医療事務が在籍しています。看護師の業務内容は診療の補助や注射・点滴、診療に使う医療機器の準備など。医療事務は受付・予約業務や患者さま対応、カルテ入力、レセプト業務がメインです。耳鼻咽喉科特有の難しい業務はほとんどないので、初めての方も慣れやすく、これまでの経験を活かして働きたい方にも最適な職場です。

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レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

にしや耳鼻咽喉科クリニックで働く魅力

POINT
1

職場の特徴

和気あいあいとした雰囲気の職場で、職員同士が協力して業務を進めています

にしや耳鼻咽喉科クリニックでは、30代～50代の職員が活躍中です。和気あいあいとした雰囲気の職場で、職員同士の仲は良好。職種や年齢の壁がなく、仕事中も相談や質問がしやすい環境です。また、仕事終わりに院長・職員で食事に行ったり、休日にお出かけして一緒に趣味を楽しんだりするなど、仕事以外でも職員同士が交流を図れる友好な関係性を築いています。当院の魅力は、少数精鋭だからこそ、職員同士が助け合いながら気持ち良く働けるところです。職員一人ひとりが当事者意識をもって積極的に業務に携わっています。業務を分業化していないため、手が空いている職員が率先して業務を行ったり、ほかの職員を手伝ったりするなど、チームで仕事を進めていける環境です。困ったことがあれば周りの職員にすぐ確認できるので、不安を払拭しながら働けます。

POINT
2

教育・スキルアップ

段階を踏んで業務を習得できる。教育には引き継ぎノートを用意しています

にしや耳鼻咽喉科クリニックでは、OJT形式で教育を行っています。医療事務は診療補助や患者さまの案内、受付業務からスタートし、一連の業務に慣れてから電子カルテの入力に携わっています。電子カルテの入力は正確性やスピード感が求められるため、1ヶ月ほどしっかり時間を掛けて研修を実施。一つずつ着実に業務を習得できる環境です。また、看護師の教育は引き継ぎ用ノートをもとに行います。ノートに業務内容が記載されているので、一つずつ確認しながら着実に業務を習得することが可能です。さらに当院には、仕事に慣れたあとも継続的に学びを深められる環境があります。希望する方は港区の医師会が主催する研修会に参加することが可能。その際の交通費や残業代は当院が負担しています。

POINT
3

働きやすさ

プライベートを充実できる職場！　頑張りに応じた手当も受け取れます

にしや耳鼻咽喉科クリニックは、職員が働きやすい環境づくりに努めています。プライベートの予定を組みやすい土日祝日休みで、年末年始休暇や夏季休暇は1週間程度あります。有給休暇は半日から取得でき、繁忙期以外の期間なら基本的に好きなときに使用可能です。公休と組み合わせて連休にすることもできます。また、手当が充実しているのも魅力の一つです。医療事務がレセプト業務に携わったときは5,000円、独り立ちしたら10,000円のレセプト手当を支給するなど、できることが増えると、それに応じた手当が支給されます。また、繁忙期には労いの気持ちを込めて特別手当を支給することも。職員一人ひとりの頑張りをしっかり考慮しており、モチベーションを維持しやすい環境です。

ここがギャップ？だけど大丈夫！！

来院数が多めで大変？　慣れてからは患者さまとの会話も楽しんで働けます

にしや耳鼻咽喉科クリニックはオフィス街に立地していることもあり、日常的に多くの患者さまが来院しています。ほかの病院から転職してきた職員から「思っていたよりも忙しくてびっくりした」と声があがることも。対応件数が多いので、慣れるまで大変に感じることがあるかもしれません。はじめのうちはあわただしく感じるかもしれませんが心配は不要です。患者さまは再診の方が多く、近隣にお勤めの方が大半。対応するのが大変で手こずってしまうことはほとんどありません。頼れるベテラン職員も在籍しており、患者さまと雑談を楽しみながら働いています。忙しいながらも、慣れてペースをつかめば楽しく働ける職場です。