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株式会社ひとはな
ヘルパー事業所 人・花 いずみの求人情報
神奈川県横浜市泉区 / いずみ野駅
訪問介護ステーション
研修制度や福利厚生が充実！ 安心して勤務し続けられる会社です
ヘルパー事業所人・花 いずみは、横浜市泉区にある訪問介護事業所です。運営母体の株式会社ひとはなは市内に当事業所を含む4つの訪問介護事業所のほか、居宅介護支援事業所・デイサービス・訪問看護事業所・福祉用具貸与事業所を複数展開。地域の福祉に貢献しています。 当法人の方針は、「憧れのある仕事を」。職員がこの会社で働いていて良かった、と思えるような体制作りに力を入れています。福利厚生や研修制度の整備に努めており、職員からも好評です。たとえば、職員の誕生月にはクオカードをプレゼント。職員同士のコミュニケーションも活発で、職場内で仲間の誕生日を祝う風習が根付いています。2021年・2022年・2023年には働きやすい環境を整備している会社として、横浜市が定める「よこはまグッドバランス企業」に三期連続で認定されました。永年勤続表彰制度も整えており、長く働き続けられる会社です。
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ヘルパー・介護職の求人
レバウェル編集局が取材しました！取材レポート
ヘルパー事業所 人・花 いずみで働く魅力
POINT
1
働きやすさ
ICT化で残業はほぼなし！ 子育てしながら働きやすい職場です
ヘルパー事業所人・花 いずみは、ワークライフバランスを保って働ける職場です。 週休二日のシフト制を採用しており、年末年始の5日間と夏季休暇の3日間を合わせて年間休日は110日以上。心身を十分リフレッシュさせながら仕事に励めます。 また、ICT化を進めていることもあり、残業はほとんどありません。訪問先でICタグをかざすだけで経過記録と実績の入力ができるので、事務作業を効率的に処理することが可能です。 当法人は、子育て支援制度が充実しています。雇用形態を問わず、病児保育の利用にかかる費用を法人が全額負担。さらに、正職員にはお子さんの入学式や成人式などに参加するための「子ども式典休暇」をはじめとして、特別休暇を複数用意しています。育児と仕事を両立させやすい会社です。
POINT
2
教育・スキルアップ
資格取得支援制度あり！ 介護職としてキャリアアップを目指せます
ヘルパー事業所人・花 いずみでは、訪問介護未経験の方もプロの訪問ヘルパーとして成長できるよう、丁寧できめ細かい教育を行っています。 入職後は、管理者によるオリエンテーションを実施。介護保険制度で提供できるサービスの内容や記録の書き方など、訪問介護を基礎から学べます。その後は、OJTで実践的な知識や技術をレクチャー。新人さんが自信を持って一人で訪問できるようになるまで、先輩職員が何度でも同行するので安心です。 また、当法人では資格取得支援制度を整えています。雇用形態を問わず、介護福祉士実務者研修や介護福祉士の資格取得に掛かる費用を補助。金銭面の心配をすることなく、介護のプロフェッショナルを目指せる会社です。
POINT
3
職場の特徴
プロによる運転研修を法人の費用負担で受講可能。諸手当も揃えています！
ヘルパー事業所人・花 いずみでは、研修制度や福利厚生を整えています。 車や原付バイクの運転に不安がある方を対象に、プロのトレーナーによるペーパードライバー研修を実施。業務時間内に法人の費用負担で受講可能です。自信を持って訪問できるようにサポートするので、ご安心ください。 また、パソコンの取り扱いに苦手意識のある方も業務にスムーズに取り組めるよう、パソコン教室を開催しています。WordやExcelなどの基礎スキルが身に付き、効率的に作業できます。 さらに、各種手当を用意。たとえば、祝日出勤した職員には祝日手当、年末年始に出勤した職員には年末年始手当を支給しています。また、登録ヘルパーには猛暑手当や雪手当、訪問代行手当、キャンセル手当なども支給。モチベーションを保って仕事に取り組める会社です。
ここがギャップ？だけど大丈夫！！
新人さんが慣れるまで先輩が何度でも訪問先に同行！ 未経験の方も安心です
ヘルパー事業所人・花 いずみは、訪問介護を未経験の方も入職可能です。とはいえ、初めて訪問ヘルパーとして働き始める方は、一人で利用者さまのお宅へ訪問することに不安を感じるかもしれません。 そのため、当事業所では着実にスキルアップできる環境を整えています。新人さんが慣れるまでは、何度でも先輩職員が同行して丁寧に指導します。経験・未経験を問わず、新人さんが最初から一人で訪問することはないのでご安心ください。もちろん、独り立ちした後も分からないことがあればいつでも仲間に質問や相談が可能。些細なことであっても、気兼ねなく相談してください。 また、月に1回のペースで職員研修を実施しています。ときには、法人内の4つの訪問介護事業所が集まって研修を行うことも。仲間と一緒に知識や技術をアップデートできる職場です。
現場スタッフの声
職種：
雇用形態：正社員
転職について
働いてみての感想
利用者さまと職員が笑顔で過ごしているのを見ると、とてもうれしくなります。これからも、利用者さまと職員が互いに気持ち良く過ごせる環境を作りたいと思います。
職場について
職場の魅力
正職員や非常勤職員など雇用形態を問わず、誰もが職員一人ひとりの意見や相談に耳を傾けられる事業所です。訪問介護は基本的に単独業務なので、ときには自分の知識や技術に不安を感じたり悩んだりすることもあります。しかし、ヘルパー事業所人・花 いずみでは悩みを一人で抱え込まずに職員全員で共有し、ともに解決を図っています。今後も利用者さまに寄り添い、職員が納得のいく介護が行える事業所作りに努めたいと思います。
この仕事への思い
職員が働きやすい環境を整えることに力を入れています。たとえば、利用者さまとの関係がなかなか構築できない職員には、できる限り私が間に入って支えるようにしています。 私自身は管理者としてはまだまだだと感じており、自分も一人で考え込まずに仲間に助けを求められるようにならなければ、と思っています。仲間に意見を求め、お互いに助け合いながら、その都度課題を前向きに解決していきたいと思います。
その他
今後の目標
職員を多角的にサポートしていきたいです。たとえば、介護技術に悩む職員がいればスキルアップできるよう勉強会や研修を開催したいと思います。良い事業所だと、周りから言われるような事業所になればとてもうれしく思います。
職種：
雇用形態：正社員
転職について
入職した理由
私の祖母は認知症でした。母が10年ほど、自宅で祖母の介護を行っていたんです。母の姿を見て“自分も将来介護技術が必要になる”と思い、仕事として携わってみようと思いました。
働いてみての感想
介護は初めての状態で入職しましたが、先輩職員が懇切丁寧に教えてくれたので業務への不安はありませんでした。訪問先では利用者さまお一人おひとりの環境が異なるため、幅広い対応力が身に付き、勉強になります。
職場について
職場の魅力
仲間同士で質問や相談がしやすい職場です。誰かが悩んでいるときは、仲間が声を掛けてフォローしています。困ったことがあればすぐに相談でき、職員同士で助け合える環境です。
この仕事への思い
私はサービス提供責任者なので、利用者さまと訪問ヘルパーとの日程調整を行っています。業務内容や訪問ペースなど、利用者さまのニーズに合わせて試行錯誤しています。そうやって提供したサービスで利用者さまに喜んでいただけると、とてもうれしいですね。利用者さまの環境が良くなり、訪問ヘルパーも一緒に喜んでいる様子を見られると大きなやりがいを感じます。
その他
今後の目標
地域の方々に“ヘルパー事業所人・花 いずみはとても良い事業所ですね”と仰っていただけるような事業所でありたいと思います。
職場の風景
ヘルパー事業所 人・花 いずみの職場環境について
ヘルパー事業所 人・花 いずみの職場環境スコア
事業所全体
平均
年齢
50
歳
未経験
60
%
男女比
2
%
:
98
%
ヘルパー・介護職
平均
年齢
50
歳
未経験
60
%
男女比
2
%
:
98
%
柔軟な 勤務スタイル
勤務時間で きっちり
一人で もくもく
大勢で 連携して
育成重視
即戦力重視
※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。
ヘルパー事業所 人・花 いずみの基本情報
事業所名
ヘルパー事業所 人・花 いずみ所在地
〒2450016
神奈川県横浜市泉区和泉町5732-1 いずみ野ハイツ105
交通情報
- 相鉄いずみ野線いずみ野駅 徒歩1分
- 備考：
※業務は自宅から直行直帰です ■ 横浜市泉区和泉町5732-1 いずみ野ハイツ1階 105号室 ◆ 相鉄いずみ野線 いずみ野駅より 徒歩1分 ◆ 市営地下鉄 立場駅よりバス6分 ※ 主な訪問地域は泉区全域・瀬谷区一部・戸塚区一部です。
施設形態
休業日
- 日曜日休み（なし）
- 祝日は営業
- 年末年始は休み
入居者数
- 定員：0 人
- 利用者数：0 人
- 備考：
訪問介護のため無
職員情報
- 全体
- 人数：46 名
- 平均年齢：50 歳
- 男女比：2% : 98%
- 未経験：60%
- ヘルパー・介護職
- 人数：50 名
- 平均年齢：50 歳
- 男女比：2% : 98%
- 未経験：60%
施設詳細
- その他
- 部屋数：0 室
その他、設備
- 寮・社宅
- 寮・社宅なし
- カルテ
- 電子カルテ
- 介護機器
- 備考：
訪問介護のため無
- 備考：
- 保育施設
- 託児所なし
- 駐車場あり
- 駐車場あり
法人情報
株式会社ひとはな（かぶしきがいしゃひとはな）
- 設立
- 代表者：小松巧
- 資本金：500万円
- 設立日：2009年2月6日
- 上場企業
- 上場していない
- 事業内容
- 横浜市内19事業所で事業運営中 【介護保険指定事業所】 居宅介護支援事業 事業所数 8か所 訪問介護事業 事業所数 5か所 訪問看護事業 事業所数 2か所 介護予防訪問看護事業 事業所数 1か所 地域密着型通所介護事業 事業所数 3か所 福祉用具貸与事業 事業所数 1か所 介護予防福祉用具貸与事業 事業所数 1か所 福祉用具購入事業 事業所数 1か所 介護予防福祉用具購入事業 事業所数 1か所 住宅改修事業 事業所数 1か所 【介護保険法に基づく第1号事業】 横浜市訪問介護相当サービス事業 事業所数 5か所 横浜市通所介護相当サービス事業 事業所数 3か所 【介護保険関連 委託事業】 認定調査委託事業 事業所数 8か所 介護予防支援委託事業 事業所数 8か所 【障害者総合支援法】 居宅介護事業 事業所数 2か所 指定自立支援医療機関（精神通院医療） 訪問看護事業 事業所数 1か所 【健康福祉法】 訪問看護事業 事業所数 1か所 【児童福祉法】 小児慢性特定疾病医療機関 訪問看護事業 事業所数 1か所 【その他】 労災保険 訪問看護 事業所数 1か所 被爆者一般疾病医療機関 訪問看護 事業所数 1か所 管理医療機器貸与・販売事業 事業所数 2か所 自費契約サービス事業(公的外サービス） 人・花 生活サポート事業 事業所数 2か所 住宅改修事業 事業所数 1か所 福祉用具販売事業 事業所数 2か所 福祉用具リース事業 事業所数 1か所 横浜市補装具業者登録 事業所数 2か所 WEB介護相談事業 事業所数 1か所 ＮＥＴＳＨＯＰ事業 事業所数 1か所 買い物支援事業 事業所数 1か所 商品開発事業 事業所数 1か所
ホームページ
- 株式会社ひとはな
https://hitohana.co.jp/
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