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有限会社ストラーダ
放課後等デイサービスかるみあ４つ葉の求人情報
埼玉県川口市 / 西川口駅
放課後等デイサービス
職員の意見を療育に反映可能。雇用形態を問わず、主体性を持って働けます！
かるみあの4つ葉は、2018年に開所した放課後等デイサービスです。1日あたりの利用定員は10名。小学1年生から高校3年生までの児童を対象に療育を行っています。ご利用されるのは、約8割が男の子。発語が少なく、対話に消極的なお子さんが多い傾向です。職員が声掛けをして子どもたちの仲間づくりを後押ししながら、一人ひとりに向き合って成長を支援しています。 当事業所は、職員が主体的に働ける環境です。雇用形態を問わず、職員からの療育に関する提案を歓迎しています。実際に、法人内の異動で来た新人さんの意見を療育に反映。経験した活動を取り入れたいという要望に応じて導入し、今では毎日実施するほど定着しています。職員それぞれの意見を尊重して療育環境を作っていることから、アイデアを活かしたい方や行動力のある方に最適な職場です。また、パートの職員は業務範囲を広げることも可能。希望がある場合は、正社員が対応している活動をお任せします。一緒に内容を考えて実践するのもOK。「やってみたい」という気持ちをサポートしているため、お気軽にご相談ください。
レバウェル編集局が取材しました！職場インタビュー
放課後等デイサービスかるみあ４つ葉
取材で分かった3つの魅力
POINT
1
週3日から勤務OK！ 自身の生活スタイルに合わせて働ける職場です
かるみあの4つ葉は、長期的な勤務を目指せる環境です。運営法人の有限会社ストラーダでは、埼玉県が推進する多様な働き方実践企業のゴールド認定を取得。産休・育休の取得実績があり、男性の職員も制度を利用しやすい体制を整えています。家族が増えたあともキャリアを継続しやすい職場です。 当事業所では、自身の生活スタイルに合わせて働けます。パートで勤務する場合、1日3時間以上・週3日から勤務OK。お子さんが学校・部活動に行っている間や、家族が帰宅する時間までなどスキマ時間の有効活用が可能です。ブランクがある方でも、少しずつ仕事の感覚を取り戻しながら勤務できます。また、当事業所の休みは、日曜日・祝日です。出勤日は平日・土曜日のみで、保育園や学童の休みと合わせられるため、小さいお子さんのいる方も仕事と子育ての両立が図れます。
POINT
2
研修制度や資格取得支援が充実。知識を深められ、専門性の向上が図れます
かるみあの4つ葉では、職員が専門性を高められるよう機会を設けています。3ヶ月に1回ほど、全職員を対象に社内研修を実施。虐待防止や病気・症状についての研修など、さまざまな知識を共有しています。外部講師を招いた研修も行っており、社会人のマナーに関する知識を改めて習得可能。ときには、職員の意見を参考に研修内容を決定することもあります。定期的に学ぶ機会があり、業務に直結する知識を深めていける環境です。 また、当事業所では職員の資格取得もサポートしています。相談に応じて、法人が取得費用を全額補助。児童発達支援士や強度行動障害支援者養成研修、児童発達支援管理責任者といった仕事に関係する資格が対象です。出費を気にすることなく、スキルアップを目指せます。
POINT
3
職員同士の対話が活発。明るい雰囲気で、新人さんも馴染みやすい環境です
かるみあの4つ葉は、明るく和やかな雰囲気が特徴です。人間関係を大切にしており、普段から職員同士のコミュニケーションが活発。子どもたちが来る前後の時間帯で療育・支援について話し合っているほか、プライベートの話題で会話が弾むことも多々あります。新人さんにも先輩が積極的に声を掛けていることから、入職したばかりでも馴染みやすい環境です。 当事業所では、職員間でフラットな関係性を築きながら勤務できます。職員たちは、子どもたちのことを真剣に考えて日々意見を交換。話がまとまらない場合は、施設長も交えて着地点を見つけています。ときには、職員が施設長から相談を受けてサポートすることも。立場や雇用形態に関わらず、皆が仲間意識を持って仕事に取り組んでいます。誰もが意見や相談をしやすい風通しの良い職場です。
気になる不安に
先にお答えします！
子どもたちへの接し方が難しい？ 先輩が新人さんに付いてサポートします
かるみあの4つ葉は、心身に障がいのある児童が利用している事業所です。特別支援学校に通うお子さんが多く、症状は重めの場合がほとんど。一人ひとりの特性をきちんと理解したうえで支援を行う必要があります。健常児への関わり方とは違う部分があるため、療育が未経験の方は、「接し方が難しい」と感じるかもしれません。 しかし、当事業所では、先輩がしっかりとサポートしているため、ご安心ください。最初は、先輩が新人さんに付いてOJTを行います。実務を通して、ノウハウや知識を共有。子どもたちの特性や注意点なども教えています。先輩からのアドバイスを参考にしながら、少しずつ子どもたちと関わることに慣れていけるはずです。また、困りごとがあるときは、いつでも相談しやすい雰囲気があります。先輩はもちろん、施設長も積極的に新人さんとコミュニケーションを取っており、話をしやすい環境です。疑問や悩みを解消して療育に取り組めます。もし、どうしても「子どもたちとの相性が合わない」と感じる場合は、法人内での異動も可能。低学年だけの事業所や健常児に近い児童が多い事業所など適応できそうな拠点に移り、療育を実践していけます。
働く人に聞きました！スタッフインタビュー
職種：
雇用形態：正社員
転職について
Q
入職した理由は何ですか？
私は前職で保育士として勤務しており、放課後等デイサービスでの勤務に興味を持っていました。そんなときに、有限会社ストラーダの求人を見つけたことが入職のきっかけです。障がいのある子どもたちの支援に携わりたいと思い、入職させていただきました。
Q
働いてみての感想は？
子どもたちの成長を感じられることが1番のやりがいですね。イスに座っていられない子が座れるようになったり、勉強が苦手な子が字を書けるようになったりと「すごいな」と思う瞬間が多々あります。
職場について
Q
職場の魅力を教えてください
魅力は、職員同士の仲が良いことです。正社員やパートを問わず、良い関係を築いています。新人さんに対しても積極的に声を掛けて、ウェルカムな雰囲気で受け入れる職員ばかりですよ。
職場の風景
放課後等デイサービスかるみあ４つ葉の職場環境について
放課後等デイサービスかるみあ４つ葉の基本情報
事業所名
放課後等デイサービスかるみあ４つ葉所在地
〒3320021
埼玉県川口市西川口3-12-5
交通情報
- JR京浜東北線西川口駅
施設形態
法人情報
有限会社ストラーダ（ゆうげんがいしゃすとらーだ）
