【2026年11月更新】東京都 荒川区 正社員介護事務の求人/転職/給料

【取材】ひなたデイサービス三河島では、利用者さまの食事を職員が施設内で手作りしています。大変ご好評をいただいており、過去には「食事が美味しいと聞いたから」という理由で問い合わせがあったほど。お肉が苦手な利用者さまにはお魚を提供する、同じ献立が続かないよう利用者さまの顔ぶれを見ながら献立を調整するなど、臨機応変に対応しています。心を込めて作った食事を召し上がったときの利用者さまの笑顔は、何にも代えがたいもの。当施設で働く職員の大きなやりがいにつながっています。 また、当施設では外出レクリエーションにも力を入れています。歩行が可能な方は、近隣の公園内を職員とともに歩いたり、歩行が難しい方は景色や植物を楽しんでリフレッシュしたり、ご利用者さまの状況に合わせて有意義な内容になるように計画しています。利用者さまからの「楽しかった！　また来るわ」が、職員にとって何よりの喜び。利用者さまを楽しんでいただきながら自分自身も楽しむことができる方にぴったりの職場です。

【取材】ひなたデイサービス東尾久では、日常生活にリハビリテーションを取り入れていることが特徴です。職員は利用者さまと一緒に洗濯物を畳んだり、料理の盛り付けをしたりするほか、おやつを商店街に買いに行ったり、公園にでかけたりすることも。利用者さまと一緒に楽しい時間を過ごせます。一軒家という特徴を活かし、施設内の階段を使って機能訓練をすることも。利用者さまがご自宅での生活を長く続けられるように、支援しています。 当施設の利用者さまは、認知症をお持ちの方が多く、90代の方が三分の一以上です。介護度が重い方の入浴介助や移乗介助などは職員2人体制で行っており、未経験の方でも安心できる環境があります。

【取材】高齢者対応型シェアハウスなごやかは、充実した休日制度とほぼゼロの残業で、プライベートを大切にしながら働ける職場です。正社員は月9日休みのシフト制で、年間休日は115日程度。夏季休暇5日や誕生日休暇2日も付与します。パート職員は週1日から、短時間での勤務を希望する場合は週2から勤務可能で、扶養内での調整や曜日固定や希望休にも柔軟に対応。実際に、幼稚園児のお子さんを育てる職員も無理なく活躍しています。 また、介護職員はほぼ毎日定時で退勤しており、残業はほとんどありません。理由の一つが、記録業務を基本的に看護師が担当していること。書類仕事の負担が軽いため、目の前のケアに集中できます。さらに、夜勤の有無は希望制となっており、日勤帯のみの勤務も可能です。雇用形態に関わらず、自分のライフスタイルを最優先した働き方が叶います。