歯科衛生士 東京都 中野区 パート・アルバイトの求人

【取材】中野坂上サークル歯科クリニックの理念は、「関わるすべての人の幸せを創造する」です。職員がプライベートを充実させられる職場を目指すために、高水準の給料をメインテーマに掲げています。ノルマはありませんが、頑張りを還元できるよう歩合制を導入。職員のスキルアップが認められれば、それに応じて昇給します。 また、長期的なビジョンで昇給計画を立てているため、当クリニックとしても職員としても将来設計が描きやすくなっています。これも、モチベーションを保って長く働き続けやすい理由の一つです。 終業後の時間も充実させるために、当クリニックは全員でメリハリをつけて働いています。業務はできる限りマニュアル化を進め、特定の職員にしかできない業務を可能な限り減らしました。また、職員それぞれがスキマ時間で効率的に業務に取り組むことで、残業時間を削減。その結果、残業時間は月4時間未満と少なくなっています。 また、祝日振替なしの完全週休2日制で、年間休日は約120日です。有休消化率は100％と、希望どおりの休みも取得しやすくなっています。

【取材】藤田歯科医院は、年間休日が125日ほどと多く、プライベートの時間も大切にしながら働けます。木曜日と日曜日、祝日が定休日の完全週休2日制。祝日の振替診療がないため、家族や友人と予定を合わせやすいことも魅力です。年末年始休暇は約7日間。しっかりと休みながら、メリハリを持って働ける環境づくりに取り組んでいます。 さらに、歯科衛生士の残業は月に約1時間とかなり少なめです。隙間の時間を見つけて細かな業務をあらかじめ済ませられるよう院長がその都度指示を出しておくことで、残業の発生を防止。手が空いているスタッフ同士が柔軟にフォローに入り、助け合いながら業務を進めています。ユニットの片付けは基本的に歯科助手が行うため、歯科衛生士の業務が終わればほぼ時間どおりに帰宅が可能です。仕事とプライベートのバランスを保ちながら働きたい方に最適な就業環境があります。