ヘルパー・介護職 群馬県 前橋市 パート・アルバイトの求人

【取材】住宅型有料老人ホーム サンローズは、職員同士のコミュニケーションが活発です。面倒見の良い職員が多く、先輩が後輩を気にかけている場面もしばしば。職員会議では「おむつ交換がうまくいかない」といった悩みの相談やアドバイスをし合っています。20～50代の幅広い年代の職員が在籍していますが、年齢に関係なくフラットに話せる雰囲気です。 昼食を一緒にとるときは、プライベートな笑い話をしている姿もしばしば見られます。半年に1回ほどの頻度では、任意で参加可能な法人全体の食事会も開催。職員が仲を深められるきっかけになっています。 職員同士の関係が良好だからこそ、業務中の連携もスムーズ。利用者さまの介助中に誰かの手が欲しいときは、ほかの職員がさっと入ってフォローしています。職員一丸となって協力しながら働ける環境です。

【取材】デイサロンうらら川原は、家庭やプライベートを大切にしながら働きたい方にとって、希望が叶いやすい職場です。パート勤務は週3日から相談でき、扶養内での勤務やご家庭の予定にも柔軟に対応。実際に「子どもの予定に合わせて働きたい」といった要望にも応じており、職員それぞれの暮らしにフィットした働き方をサポートしています。ライフスタイルに合わせて、無理なく働き続けたい方におすすめです。 残業がほとんど発生しない点も働きやすさを後押ししています。利用者さまは併設の有料老人ホームの入居者が中心であるため、ご自宅への車での送迎業務は発生しません。また、職員一人ひとりが時間内に業務を終えられるよう意識しながら動いていることも当施設の特徴の一つ。終業時間に間に合わなそうな場面では、職員同士で声を掛け合い、自然と業務をフォローする風土があります。オンとオフのメリハリをしっかりとつけながら働くことが可能です。

【取材】住宅型有料老人ホームうらら川原では、チームで協力しながら利用者さまが笑顔でいられる環境づくりを行っています。職員同士の協力体制はもちろん、ときにはご家族さまにも協力を仰ぎながらケアに尽力。それぞれの得意・不得意や役割を補い合いながら、利用者さまに「ここにいて良かった」と思っていただける事業所を目指しています。職員が1人で重荷を背負い込まず、チームワークを発揮しながらケアに注力できることが魅力です。 また、定員が20名と小規模であることも当事業所の特徴の一つ。利用者さまお一人おひとりに寄り添い、要望にお応えしやすい体制です。日中には併設のデイサービスを利用されている方が多いため、利用者さまと交流できるのは主に朝食や夕食、夜間など。利用者さま全員が楽しんで過ごせるよう、毎日の会話の中で要望をお聞きすることもあります。デイサービスがお休みの日曜日には、普段とは違ったおやつを出して利用者さまに喜んでいただけたことも。利用者さまの笑顔にやりがいを感じながら働ける職場です。