柔道整復師 東京都 葛飾区の求人

【取材】当施設の新人教育はOJTで行っており、新人さんはたいてい入職後1ヶ月の間に、現場の仕事や利用者さまの体の状況、家族構成を把握してもらっています。しかし、指導の内容や進め方は各個人の能力や成長具合に合わせて変更しているので、1ヶ月で覚えられなくても問題ありません。自分のペースで仕事に慣れていけば良いのでご安心ください。 新人教育を手厚く行っているだけでなく、接遇面の教育に力を入れていることも当施設の特徴の一つです。利用者さまやそのご家族に対する適切な態度や正しい言葉遣いが身につくので、質の高いサービスを提供できるようになれます。 また、当施設は資格取得支援にも力を入れており、介護職員初任者研修や介護福祉士実務者研修、介護福祉士などの資格取得にかかわる費用を半分補助しています。手に職をつけたい方やスキルアップしたい方はぜひご活用ください。

【取材】当施設の新人教育は、個人の能力に合わせて段階的に進めます。まず、入職後1ヶ月は現場に入って仕事を覚え、利用者さまの体の状況や家族構成を把握してもらいます。指導の内容は個人の能力や成長具合に合わせて変えているため、徐々にステップアップできるのが特徴です。さらに、業務の流れややり方を指導するだけでなく、接遇面の教育も行っています。利用者さまへの適切な言葉遣いや態度などを身につけられるでしょう。 ちなみに、新人さんへの指導者は固定ではありません。現場のスタッフ全員で仕事を教えるスタイルなので、分からないことや困ったことが発生してもすぐに助けを求められます。 また、入職後の新人教育に加え、資格取得支援も積極的に実施。介護職員初任者研修や介護福祉士実務者研修、介護福祉士などの資格取得にかかわる費用を半分補助しています。スキルアップしたい方におすすめです。