【2026年8月更新】埼玉県 さいたま市桜区 正社員医療事務の求人/転職/給料

【取材】三愛病院では質の良い医療を提供するために、全ての職種が主体的に動いています。業務中に相談したいことがあればすぐに相談できる雰囲気で、困ったことがあればそれぞれの専門性を活かして多職種で連携しています。 また、職種問わず委員会や勉強会に参加可能で、現場の課題解決にも積極的に取り組むことができます。また院内研修はYoutubeを活用したオンラインでの実施により受講率100％。都合の合うタイミングで自由に受講できます。さらに、薬剤師が専門的な知識を活かして感染症に対する薬や、褥瘡の薬をテーマに勉強会を開き、薬の取り扱いについてマニュアルを作成することもあります。 看護師についてはe-ラーニングを活用した院内研修も行っており、認定看護師資格の取得支援も積極的に行っていく予定です。知識・経験ともに身につける機会がたくさんあり、成長できる環境です。

【取材】保科クリニックは、20〜70代までの幅広い年代の職員が在籍しています。60〜70代の職員も活躍しており、年代問わず働きやすい環境があります。職員は優しい方が多く、いつでも相談しやすい雰囲気があり、休憩中はいつも笑い声が飛び交うような仲の良い職場です。 また、お子さんがいる職員が多く、プライベートとのバランスも取りやすいです。残業はほぼなく、基本18時過ぎには帰宅できます。事務処理は比較的患者さまが少なくなる午後の隙間時間で対応でき、人員配置を手厚くしているので協力し合いながら勤務に当たることができています。 休憩時間の過ごし方は自由なので、家が近い方は一時帰宅することも可能。お休みは日祝＋平日1日で、有休と合わせて国内旅行に行っている職員もいます。プライベートの時間を確保しやすい環境なので、家庭の時間も大事にしながら働くことができます。