一般社団法人誠創会
あさがおクリニック　橋本院の看護師・准看護師求人 ( 正社員 )

職種

雇用形態

• 雇用形態：正社員
• 試用期間：6 ヶ月
• 雇用期間の定め：なし

応募要件

【必須スキル】 ・正看護師または准看護師の実務経験3年以上 ・何かしらのリーダー経験がある方 【歓迎スキル・経験】 ・病棟経験が5年以上ある方歓迎 ・訪問診療や訪問看護の経験がある方は優遇（未経験でも応募可） ・電子カルテなど、デジタルツールの使用に抵抗がない方 ・医師や事務、他職種スタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方 ※業務に必要な電子ツールの使用方法については、入職後に丁寧な指導を行います。

仕事内容

最初は同行訪問を行いながら、入社3ヶ月目安で慣れてきたら、管理者業務を行なっていただきます！ ＜管理者業務＞ ・患者管理 / 予定調整 ・地域への挨拶回り（初めは同行研修からスタートOK） ※地域のケアマネージャーさんや福祉事業者など、患者さんを支える関係者へ訪問して関係構築を行います。初めは先輩や事務長と一緒に回るので、未経験でも安心して取り組めます。 ・地域活動や地域勉強会の参加・企画 ・患者・ご家族へのケア ・クリニックスタッフへの指示出し ＜同行看護業務＞ ・医師の訪問診療への同行（診察補助・看護評価） ・バイタルサイン測定、処置、療養指導 ・患者、家族への説明、相談対応 ・多職種（訪問看護、薬剤師、ケアマネ等）との連携 ・記録、カンファレンス参加 【訪問件数】1日あたり4〜10件（主に居宅） 【その他】オンコール・当直なし／電子カルテ導入済み 【運転業務について】運転は原則不要です。ドライバーが同行します。 ・訪問診療に興味があるけど、未経験で不安… ・患者さん一人ひとりに寄り添った看護をしたい ・チーム医療や地域連携に関わりたい →実際に活躍しているスタッフの90%以上が訪問診療未経験で入職しています！ →1か月間の入社時研修、訪問診療同行看護師の見学・実践を通じた教育プログラムがあります！ ＜本ポジションで得られること＞ 1. 学べる環境（在宅×臨床思考） 　- 訪問診療・在宅医療に関する体系的なOJTと定期的な振り返り 　- 医師同行による臨床判断のプロセス共有（なぜその判断をしたのかを言語化） 　- 外部研修・学会参加支援（費用補助／勤務扱いあり） 　- 質問・相談が歓迎される文化（新人・中途問わず） 2. 看護師の裁量（考えて動ける） 　- 患者状態・生活背景を踏まえた看護視点からの提案を尊重 　- 医師・多職種と対等に意見交換できるチーム体制 　- 訪問後のカンファレンスで看護計画を更新し、次の一手につなげます 3. 前向きなチーム（人が育つ空気） 　- 改善提案は必ず検討し、試行する文化 　- 失敗は共有し、次に活かそうとする（責めない） 　- 中堅〜ベテランがロールモデルとして伴走 4. キャリアの選択肢（将来が見える） 　- 同行看護師 → 本部看護師／新規立ち上げ部署／エリアマネージャー／ビジネスサイド／人事、などの多様なキャリアパス 　- 病院看護の経験を在宅で深化させることが可能 　- ライフステージに応じた働き方の相談可（時短・産休育休など取得実績あり） 訪問診療の同行看護師は、医療と生活をつなぐ要です。 「病院ではできなかった看護をしたい」「判断力を磨きたい」 そんな思いのある方と、一緒にチームをつくっていきたいと考えています。

待遇・教育制度

勤務時間・勤務体制

休日・休暇