医療法人社団理慧会
すみだゼネラルクリニックの看護師・准看護師求人 ( パート・アルバイト )

すみだゼネラルクリニックでは、積極的に最新のICTツールを導入し、業務効率化を進めています。 使用しているのは、自動精算機や電子カルテ、受付・会計業務のウェブシステムなどです。基本的に、患者さまはデジスマアプリで来院予約をし、アプリ上で決済します。医療事務スタッフが電話で予約を受け付けたり、窓口で精算したりする手間がなく、予約から会計業務までシームレスに行えていることが当院の特徴です。 医療事務と看護師との連携も、効率化の一因です。基本的に、スタッフ間での患者さまの情報共有には電子カルテを用いていますが、口頭で伝えた方が早い場合は、直接声を掛けます。たとえば、患者さまが注射のみで来院された際には、迅速に準備に取りかかれるように、「お注射の方です」と看護師に共有。職員同士の小さな声掛けにより、患者さまの待ち時間を短縮させ、全体の業務スピードの向上を実現しています。業務を効率化できた分、患者さまに目を配る余裕が生まれ、丁寧な対応ができるのも当院の強みです。

同じビル内に新規クリニックを開院。医療事務はヘルプに行く可能性があります

すみだゼネラルクリニックは、医療事務の未経験者が安心して業務に取り組める教育体制を整えています。新人スタッフには、経験豊富な先輩が、実務経験を通して丁寧に指導します。研修の期間は約3ヶ月で、受付からスタートし、電話・会計へと徐々に業務幅を広げていきます。 スタッフのスキルアップを積極的に支援していることも当院の特徴です。過去には院内の勉強会を月2回ほど開催したことがあり、今後も研修体制が整えば再開します。 また、希望者は外部研修にも参加可能です。入社後、医療事務の資格を取得したい方には、相談次第で勤務日程の調整や費用補助を行っています。「医療事務の仕事に挑戦したい」という意欲のある方を後押しする職場です。

海外からの旅行客が来院することもあり、英語のスキルを活かしながら働けます

すみだゼネラルクリニックでは、シフトの融通が効きやすく、プライベートの予定も大切にできます。当院は、非常勤の場合、平日の午前の部のみ、もしくは午後の部のみという働き方にも対応しています。医療事務スタッフで、17時以降の夜間帯のみを担当する場合は、週2日・1日3時間からの勤務も可能です。 また、当院は残業が月10時間以内と少ない職場です。稀に急患の受け入れでやむを得ない延長が発生することもありますが、遅くとも終業時刻の20分後には退勤しています。家庭の都合で残れないときは、ほかのスタッフがフォロー。定時の20時を超えないようにするため、最終受付を19時30分に設定しています。 さらに、子育てスタッフへの理解があるのも当院の魅力の一つです。スタッフのお子さんの体調不良により、突発的な休みが必要なときは、ほかのスタッフが協力してカバーします。勤務時間を調整しやすく残業が少ないので、家事や子育てと両立しやすい環境です。

クリニック近隣にスーパーがあり、仕事終わりに買い物をして帰れることも魅力です