医療法人社団美里会
介護老人保健施設宮沢の里はなもも苑のケアマネジャー求人 ( 正社員 )

はなももをはじめとした四季折々の花を楽しめる施設です

介護老人保健施設宮沢の里はなもも苑の魅力の一つは、職場の雰囲気が良いことです。職員の平均年齢は30代後半で、20代から90代までの幅広い年齢層の方が和気あいあいと働いています。実習生として当施設で学び、卒業後「雰囲気が良かったから」と入職した職員は勤続10年以上に。また、「目指せ100歳まで現役！」と目標を掲げている90代の職員もいます。90代の職員が元気に働く姿は、利用者さまと職員双方の大きな励みとなっています。 当施設は、コロナ禍以前にはクラブ活動も積極的に実施していたほど、職員同士のコミュニケーションが活発です。分からないことがあれば職種関係なく、気軽に相談できる職場です。

行事レクリエーションに注力。まるで文化祭のような一体感を味わえます

介護老人保健施設宮沢の里はなもも苑では、感染防止対策や身体拘束廃止などについての勉強会を実施。毎月1回は、全スタッフが研修を受ける体制を整えています。また、法人全体でもハラスメントや事故防止、食中毒などについて学ぶ場を設け、職員全員の知識の向上を図っています。すべて勤務時間内で受けられるため、無理なくスキルアップが可能です。 当施設では、働きながら資格を取得する職員を応援しています。介護福祉士の資格試験を受ける職員には、シフトを融通し受験費用を全額負担。合格後はお祝い金を支給しています。手厚いサポートを受けながら、職場の仲間と一緒にキャリアアップを目指せます。

創作活動を通して、利用者さまの生活を彩るお手伝いができます

介護老人保健施設宮沢の里はなもも苑では、残業はほとんど発生しません。突発的に感染症が流行した場合には残ることもありますが、その場合でも月に5時間程度に収まっています。有給休暇の取得率も80％以上と高水準であり、ワークライフバランスを保って働ける職場です。 当施設は、車で約10分ほどの系列病院の近くに保育所を設置しています。0歳児で首が座っているお子さんならお預けが可能で、年齢の上限はありません。24時間対応しているので、お子さんを預けて夜勤に入ることも可能です。 さらに、不妊治療を行う職員には特別有給休暇を支給。3年間にわたり、女性は15日間、男性は9日間取得できます。子育て中の職員が働きやすいように注力しており、今後は男性の育休取得にも積極的に取り組んでいく方針です。