レバウェル

求人公開日:2026/09/10

株式会社アクト・デザイン
こども発達支援ルームまあち本店保育士求人 ( パート・アルバイト )

放課後等デイサービス児童発達支援保育所等訪問支援
給与・報酬

時給

1,625

勤務地 千葉県柏市 / 柏たなか
職種

保育士

パート・アルバイト保育士 必須賞与あり交通費支給あり社会保険完備教育制度あり

レバウェル編集局が取材しました!

言語聴覚士や保育士など多職種が在籍。職種間の連携を大事にしています

募集要項

職種

雇用形態

  • 雇用形態:パート・アルバイト
  • 試用期間:6 ヶ月
  • 雇用期間の定め:なし

応募要件

保育士 必須

仕事内容

■保育業務 ・保育所等訪問支援における保育士業務全般

給与・報酬・賞与

賞与あり昇給あり交通費支給あり

給与・報酬

  • 時給 1,625円 ~
  • 備考:
    試用期間6ヶ月・条件変更なし

賞与

  • 賞与:あり

昇給

  • 昇給:あり

手当

  • 通勤手当:あり

    備考:
    車通勤可

待遇・教育制度

社会保険完備教育制度あり

保険

  • 厚生年金保険:あり
  • 健康保険:あり
  • 労災保険:あり
  • 雇用保険:あり

教育制度

  • 教育制度:あり
  • 備考:
    定期的に社内で研修会を行いスキルアップ行っております。また社外の研修会や学会参加は積極的に応援します。

その他福利厚生

  • 備考:
    副業OK 定年60歳

勤務時間・勤務体制

勤務時間

  • 08:3017:30(休憩 60 分)
  • 備考:
    ※勤務曜日・時間について要望がありましたらお知らせください。

その他の情報

  • 裁量労働適用:なし
  • 残業時間:0 〜 5 時間 / 月
  • 固定残業制:なし

休日・休暇

休日

  • 備考:
    週休2日制(日曜休み 他はシフト制) 長期休暇・特別休暇 年末年始休暇5日・夏季休暇3日
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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

こども発達支援ルームまあち本店

取材で分かった3つの魅力

POINT

1

言語聴覚士や保育士など多職種が在籍。職種間の連携を大事にしています

利用者さまが自由に遊べる、広々とした空間。玩具もたくさん用意しています

こども発達支援ルームまあち本店には、作業療法士や言語聴覚士、臨床心理士、保育士、管理栄養士など、各専門分野のエキスパートが在籍しています。各専門分野の知識を駆使し、個別療育・訪問支援を組み合わせて、利用者さま一人ひとりに合ったサービスを提供。プログラムは、言語聴覚士や臨床心理士などが1対1でアセスメントを行い、臨床心理士が発達検査を行ったうえで決定しています。 当事業所が大事にしているのは、それぞれの専門性を活かすための連携です。職種間の連携や保護者との連携、地域の各事業所との連携など、すべてに注力し、当事業所の3つの柱である、「発達支援」「保護者支援」「地域支援」に取り組んでいます。職種間の連携のために、すべての職員が利用者さまの基本情報や記録、支援計画などを閲覧できるよう、クラウドサービスなどを活用。対面での情報共有も欠かさず行っています。

POINT

2

プリセプターがついて丁寧に指導。事業所単位・法人単位の研修も豊富です

トランポリンやボルダリングなど、体を動かしながら行う遊びもできます

こども発達支援ルームまあち本店では、入職後、同じ職種の先輩職員がプリセプターとなり、新人教育を行います。入職後1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月のタイミングで、新人職員を評価しながら指導。独り立ちの目安は、入職して6ヶ月程度です。評価の項目は多く用意されており、自己評価のあとに上司が評価を行います。加えて座学のWebシステムも導入しており、基礎知識を学ぶことが可能。座学の研修は、空き時間に受けることになっています。 また当事業所では、職員のスキルアップに力を入れています。事業所内の勉強会は毎月1回開催。各専門職の職員が講師を務めたり、外部講師を招いたりしながら、幅広い分野について学習しています。法人単位でも2ヶ月に1回ほどの頻度で勉強会を実施し、人材育成や連携強化などについて学習。また、外部研修への参加を希望する職員には、参加費用を一部補助しています。働きながらスキルアップできる職場です。

POINT

3

年末年始休暇・リフレッシュ休暇あり。ライフスタイルの変化に対応できます

幼稚園や特別支援学級、普通級に通っている子どもが多く利用されています

こども発達支援ルームまあち本店の職員は、日曜日と、そのほか月曜日から土曜日のいずれか1日がお休みとなる週休2日制の勤務です。加えて年末年始休暇が5日あるほか、リフレッシュ休暇が3日間付与されます。リフレッシュ休暇は、1年を通していつでも取得することが可能。リフレッシュ休暇と有休を組み合わせて9連休を取り、旅行に行くこともできます。また、有給休暇は1時間単位で取得することができるため、プライベートとのメリハリをつけて働くことができる環境です。 当事業所の職員の平均年齢は30代で、子育て中の職員も多く活躍しています。産休・育休の取得実績は複数あり、会社を設立して以来、職場復帰率はほぼ100%です。子どもの看護休暇も取りやすく、法人内では時短勤務をしていた職員もいました。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

コミュニケーション能力が必要ですが、フォロー体制があるので大丈夫です

こども発達支援ルームまあち本店では、保護者や地域の各事業所の方とのやりとりを大切にしています。そのため、コミュニケーションに苦手意識のある方は、難しさを感じることもあるかもしれません。 しかし、当事業所では、入職して間もない新人職員を放置することは決してありません。研修システムのなかには、コミュニケーションに関する研修や、自分の得意・不得意を見つめる研修も組み込まれています。さらに、半年に1回の評価面談の際に個人目標を立ててもらい、目標に向かって上司がしっかりフォロー。前向きに取り組むことで、苦手を克服していける環境が整っているため、不安なく働き始めることができます。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

20代後半

  • 職種:

    保育士
  • 雇用形態:正社員
  • 入職年月:2020
  • 経験年数:保育士6

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

法人が実施していた研修会に参加し、興味をもったのがきっかけです。見学に来たときに、30分の集団療育の様子をオンラインの動画で見せていただいたことや、気になることを質問したときに的確に答えていただいたことが決め手となり、入職しました。

Q

働いてみての感想は?

利用者さま一人ひとりに寄り添うことができる環境です。また、多職種間で意見を出し合ったり、成長を喜び合ったりしており、日々学びのある環境だと感じました。困ったことがあれば、上司を含め周りの職員にすぐに相談できる環境です。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

ここまでさまざまな専門職が集まっている職場は、ほかにないと思います。多職種が集まっていることで、自分の視野も広がり、利用者さまのちょっとした変化にも気づけるようになりました。私は児童発達支援や放課後等デイサービスで働くのが初めてでしたが、入職後の研修で、先輩方の療育を見たり、自分の療育を評価してもらったりと、しっかりサポートしてもらえたので安心でした! 福利厚生面では、有休を取得できるほか、リフレッシュ休暇が入職1年目の4月に3日間付与されることも魅力だと思います。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

利用者さまの成長を見つけて喜ぶことができる方に向いていると思います。利用者と関わる楽しさを共有できる方と一緒に働きたいです! 多職種と話すことで、利用者さまの成長をさまざまな視点から見られるようになりますよ。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

利用者さまのためにやりたいことがたくさんある毎日なので残業もありますが、プライベートの予定があるときは早く帰宅したり、定時で上がったりできるため、安心です。仕事も頑張りたい、プライベートの時間もしっかり確保したいという私には最適な職場です。

Q

この仕事への思いを教えてください!

利用者さまの成長を感じたときにやりがいを感じます。個別に利用者さまを見る機会があることもあり、ちょっとした変化が目に入りやすい環境です。その成長を利用者さまや保護者、職員と共有できたときは、頑張って良かったと思います。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

福祉業界では休みが取りづらいことも覚悟していました。しかし実際に入職してみると、プライベートの予定がある日や、体調面を考慮して休みたい日について話している職員の方を目撃。休みが取りやすい職場だと思いました。

その他

印象に残っているエピソード

入職1年目のときのことです。小学生との関わりのなかで、初めは利用者さまも緊張しながら頑張って過ごしてくれていたんですが、少し経つと狭い部屋を嫌がるようになり、活動することが難しい日々が続きました。上司に相談したところ、「まずは相手の話を聞いてみてください。それだけで個別の時間が終わっても大丈夫です」とアドバイスをもらい、話を聞くことだけをしてみることにしました。すると、なぜ嫌なのか、本当は何をしたかったのかなどいろいろ話をしてくれて、翌週から、いつも以上に頑張って活動に取り組んでくれるようになりました。相手の話を聞くという当たり前のことが、こんなにも大事なんだと知ったできごとでした。

20代後半

  • 職種:

    保育士
  • 雇用形態:正社員
  • 入職年月:2019
  • 経験年数:保育士4

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

当事業所に見学に来たときに、職員が利用者さまと楽しみながら関わっている姿や、利用者さまの楽しそうな姿、保護者の方の安心した表情を見て、働いてみたいと思ったことが入職のきっかけです。

Q

働いてみての感想は?

新卒での入職だったため、実習とは違い、責任を持ってアプローチしなければならないことへのプレッシャーはありました。しかし、実際に働き始めてみると、上司や先輩方からお声掛けをいただいたり、悩みを聞いてもらったりして、安心して働けています。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

家族的で和やかな雰囲気があるところが魅力です。福利厚生面では、研修をする際などの助成金をいただけるところも良いところだと思います。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

保護者と話す機会や、異職種の方と意見を交換する機会があるので、しっかりと自分の意見を言える方に向いていると思います。

Q

プライベートとの両立についてはいかがですか?

早く帰りたいと思う日には自分で業務の調整をして早く帰ることができる環境なので、プライベートとの両立は可能だと思います。

Q

この仕事への思いを教えてください!

他者意識が低く、なかなかリアクションをしてくれなかった利用者さまが、アプローチを通じてだんだんとこちらに意識を向けてくれるようになり、自発的に関わってくれたときは、うれしさを感じると同時に、関われて良かったという気持ちになりました。

Q

入社前後でギャップを感じたことは何ですか?

実際に利用されている利用者さまの特性は一人ひとり異なるため、その子に合ったアプローチ方法を考える大変さはあると思いましたが、同時にやりがいも感じられました。

その他

勉強会について

法人内で、事業所ごとの事例発表会が実施されています。普段はなかなか知ることのできないほかの部門の人が、どのような利用者さまを対象に、どのようなアプローチをしているのかなどを知ることができ、大変勉強になっていますね。

職場の風景

こども発達支援ルームまあち本店の職場環境について

こども発達支援ルームまあち本店の職場環境スコア

事業所全体

平均
年齢

40

未経験

33

%

男女比

0

%

:

100

%

作業療法士

平均
年齢

41

未経験

50

%

男女比

0

%

:

100

%

言語聴覚士

平均
年齢

37

男女比

0

%

:

100

%

保育士

平均
年齢

39

男女比

0

%

:

100

%

公認心理師・臨床心理士

平均
年齢

38

未経験

100

%

男女比

0

%

:

100

%

柔軟な
勤務スタイル

勤務時間で
きっちり

一人で
もくもく

大勢で
連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

こども発達支援ルームまあち本店の基本情報

事業所名

こども発達支援ルームまあち本店

所在地

2770813

千葉県柏市大室1-24-1 ペルラパルテール1F

交通情報

車通勤可バイク・自転車通勤可駅から徒歩5分以内
  • つくばエクスプレス柏たなか駅 徒歩 5 分

施設形態

放課後等デイサービス児童発達支援保育所等訪問支援

休業日

  • 祝日は休み
  • 年末年始は休み

    備考:
    12/30~1/3(5日間)

その他、設備

駐車場あり
  • 寮・社宅
    • 寮・社宅なし
  • 保育施設
    • 託児所なし
  • 駐車場
    • 駐車場あり

職員情報

  • 全体
    • 人数:6 名
    • 平均年齢:40 歳
    • 男女比:0% : 100% 
    • 未経験:33%
  • 作業療法士
    • 人数:2 名
    • 平均年齢:41 歳
    • 男女比:0% : 100% 
    • 未経験:50%
  • 言語聴覚士
    • 人数:1 名
    • 平均年齢:37 歳
    • 男女比:0% : 100% 
    • 未経験:0%
  • 保育士
    • 人数:2 名
    • 平均年齢:39 歳
    • 男女比:0% : 100% 
    • 未経験:0%
  • 公認心理師・臨床心理士
    • 人数:1 名
    • 平均年齢:38 歳
    • 男女比:0% : 100% 
    • 未経験:100%

法人情報

株式会社アクト・デザイン ( かぶしきがいしゃあくとでざいん ) 

  • 設立
    • 代表者:嘉門邦岳
    • 資本金:600 万円
    • 設立日:2014年7月29日
  • 上場企業
    • 上場していない
  • 事業内容
    • ・自立支援事業(介護予防など) ・訪問看護ステーション ・児童発達支援/放課後等デーサービス/保育所等訪問支援 ・相談支援事業 ・千葉県障害児等療育支援事業委託 ・居宅型児童発達支援 ・就労移行支援/就労継続支援

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