ウェルハイム東京の入居者さまの平均年齢は、約88歳と高め。介護度は3程度で、がんや糖尿病など、何かしらの疾患を患っている方がほとんどです。なかでも、認知症の入居者さまが多い傾向にあります。また、終末期を過ごされる方も多数おり、毎年5名ほどの入居者さまの看取りを行っています。当施設は入居者さまとの時間を確保しやすく、最期までじっくりと関われる環境です。 当施設では、30代から70代までの幅広い年代の職員が活躍。若い職員がリーダーとして、皆をまとめています。介護業務だけでなく、リネン交換や清掃といったサポート業務も、職員同士で協力しながら実施。職種や年齢問わず、チームプレーで介護を行いたい方にぴったりの職場です。

入居者さまに楽しんでいただけるように職員が連携しています

ウェルハイム東京では、OJTによる教育を行っています。経験年数に関わらず、1ヶ月間は先輩職員と一緒に業務を行うのでご安心ください。経験やスキルによってOJTの期間を決めており、早い方だと1ヶ月以内で独り立ちする方も。少しでも早く独り立ちができるよう、丁寧かつ分かりやすい説明を心掛けています。 また、実務者研修や介護福祉士の資格取得を目指す際は、費用補助制度が利用可能です。費用補助金額は最高10万円で、24ヶ月間にわたってキャッシュバックしています。当施設では、資格を取得してスキルアップを目指す職員を全力でサポートしています。

実務経験を積みながら資格取得を目指せます

ウェルハイム東京では職員の配置を2：1としているため、入居者さまに寄り添った手厚いケアが提供可能です。職員一人ひとりの負担軽減にも繋がっています。また、シフトの調整は職員同士が話し合って決めており、事情に合わせて柔軟に対応可能です。 当施設では、福利厚生の一つに、昼食を半額で食べられる制度があります。この制度は、前日までに申し込めば誰でも利用可能です。 なお、当施設の運営母体であるウェルライフ株式会社は、株式会社クリエイトSDホールディングスのグループ会社です。そのため、福利厚生の一環としてドラッグストア「クリエイトSD」で利用できる5％オフのクーポン券を配布。職員の生活もサポートしています。

入居者さまとじっくり関われるのも当施設の魅力です