新八柱整形外科内科は、マンツーマンでのリハビリテーションに注力しています。リハビリプログラムは、理学療法士や作業療法士が患者さま一人ひとりに合わせて作成。患者さまの問診から評価・治療、日常生活指導・運動指導まで一貫して1人の担当者が行うので、患者さまへの理解が深まるほか、臨床での対応力が身につきます。 また、当院で行っている自費リハビリテーション「メディカルフィットネス」のサービスは、プログラム内容や料金体系など、すべて職員が自ら企画したもの。職員が主体となって、やりたいと思うことを叶えられる環境です。 なお、自費リハビリテーションに関しては、料金の6割をインセンティブとして職員に渡しています。職員のアイデアや医院への貢献、患者さまの「予防」への貢献を、報酬としてしっかり還元しているので、職員はモチベーション高く働けます。 今後は、サービス内容をさらに充実させたいと考えています。自立支援の一環として、転倒予防はもちろんのこと、患者さまが自主的に実施できるようなプログラムも模索中です。自身の目指す医療がある方は、当院であればアイデアを存分に活かしてご活躍いただけます。

外来とデイケアで入口が分かれています。エレベーター完備で移動も楽に！

新八柱整形外科内科は、資格取得支援制度が充実している点も魅力の一つ。 リハビリ助手の方は、資格がなくても入職可能としており、入職後に資格を取得したい場合は、取得にかかる費用を当院が補助します。介護福祉士やケアマネジャーの資格は、リハビリ助手だけでなく事務職員や、理学療法士・作業療法士も、職種問わず資格取得支援制度を利用可能です。介護に関する資格以外にも、健康運動指導士や認定理学療法士など、業務に関する資格であれば取得費用を補助します。学ぶことに意欲的な方におすすめの職場です。 外部講習に関しては、積極的に受講してもらっています。先日は、理学療法士が「高齢者の運動機能に関して勉強したい」とのことで、受講費は当院負担で講習に行ってもらいました。職員自ら内部勉強会なども開催しており、学ぶ意欲の高い職員が多く在籍。職員同士で切磋琢磨しながら、高みを目指せる環境です。

定期的な医師とのカンファレンスで、コミュニケーションを欠かしません！

新八柱整形外科内科は、働きやすさが整っています。 当院は、木曜・日曜・祝日が定休日。さらに、有給休暇の申請がしやすく、業務に支障がない日程であればほぼ希望が通るため、プライベートの予定が立てやすい環境です。診療時間は、平日午前9時～正午と午後3時～7時、土曜日は午前9時～午後1時と午後2時～午後5時で、平日のお昼休憩が長め。職員は、休憩中自由に過ごしており、家が近ければ帰宅する方もいます。プライベートの時間も大事にしながら働ける職場です。 デイケアと外来の担当は固定しておらず、日々シフトを作成して職員の業務配置を決めています。医療保険・介護保険・自費領域と、さまざまな形態のサービスに就業できるので、経験の幅を広げたい方に適した環境です。 デイケア・外来ともに患者さまの送迎を行っていますが、専属の運転手がいるため、リハビリ助手・リハビリ職員が送迎を担当することはありません。職員は、自身の専門業務に集中できます。

2階のデイケアには運動マシンも複数設置。短いサービス時間で濃密な内容を提供します