株式会社ベストステージ
ベストステージ新田のヘルパー・介護職求人 ( 正社員 )

ベストステージ新田では、一とおりの介護技術を身に付けてキャリアアップを図れます。利用者さまの平均の要介護度が約3.7と、比較的高めな当事業所。重度の認知症がある・歩行が難しいなどの理由から、全介助が必要な方も多くいらっしゃいます。日常生活全般のケアを行うため、経験を積んで高い介護スキルを身につけたい方に最適です。 また、利用者さまとのコミュニケーションスキルを磨けることも当事業所で働く魅力。当事業所では、小規模な施設だからこそ利用者さま一人ひとりのご希望に寄り添うことを大切にしています。通所中はレクリエーションをしたり談笑したりしながら過ごしており、いつもアットホームな雰囲気。それぞれの利用者さまと接する時間が長いので、体調の変化にも気付きやすい環境です。認知症がある方との会話のコツや、介護に必要な観察力を養えます。 利用者さまとの関係が良好なことから、「楽しかったからこのまま泊まりたい」と言っていただけることもしばしば。「早く行きたい」と利用者さまから電話が来ることもあります。地域の方々の生活を支えたいという気持ちがある方は、特にやりがいを感じながら働けるはずです。

ベストステージ新田は、職員が理想の働き方を実現できるよう配慮をしています。非常勤の職員は週に1回、4時間からの勤務が可能。過去には月1回のシフトで働き、慣れたあとに勤務日数を増やしていった職員もいます。「Wワークをしたい」「扶養内で働きたい」といった要望にも対応可能。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が叶います。 プライベートを大切にできる体制が整っている一方で、がっつり稼ぎたい方も活躍できる当事業所。残業代が発生する送迎業務や手当が出る夜勤当番の回数は、職員の意見を尊重しながら決めています。職員から「月収いくらを目指したいか」を聞いたうえでシフトを決めているので、頑張り次第で理想の収入を目指すことが可能です。 また、リフレッシュする時間をしっかり取れるよう、有給休暇の取得を促す声掛けを実施しています。誰かが子どもの行事で休まなければいけないときも、「休んで大丈夫だから行っておいで」と言ってくれる職員ばかり。仕事と家庭の両立がしやすい職場です。

ベストステージ新田では教育サポートが充実しており、未経験の方も焦らず仕事に慣れていけます。 入職後は、現場に入り1日の流れや利用者さまのお顔を覚えることからスタート。登録されている利用者さまは20名ほどなので、お話する中で自然と覚えていけます。慣れたタイミングでレクリエーション業務を担当。体操など人前に立つのが苦手な職員には、利用者さまのフォローなど向いているものからお任せします。個人の適性にも配慮をしているので、精神的な負担も少なめです。その後、入浴や排泄の介助といった実践的な業務へ。利用者さまと信頼関係を築いてから介助業務に入れるため、心の余裕を持って業務に臨めるはずです。 夜勤業務は、就寝まで・起床時のどちらかなど、短時間から挑戦します。全て対応できるようになるまで、3～5回程度を目安に先輩職員がサポート。スモールステップで指導をしていることから、未経験の方も着実に成長していける環境です。 また、継続的に職員を応援するために、資格の取得費用を負担する制度を用意。社会福祉士や介護福祉士、実務者研修などの資格取得を目指す職員は、相談に応じて制度を利用できます。向上心がある方に最適です。