医療法人美喜和会
美喜和会オレンジホスピタルの医療事務求人 ( 正社員 )

もともとは看護助手として美喜和会オレンジホスピタルに入職しました。看護助手として働いていた頃は、患者さまのために「もっとこうしたい」と思う日々でした。しかし、専門的な知識がなければ踏み込んだ提案はできず、もどかしい気持ちを抱えていました。ケアの質をより高めたいという気持ちが、看護師を目指す強い想いにつながっています。今は看護師として、日々のケアで疑問に思ったことを医師に直接伝え、専門的な立場で話し合うことができます。特に、自身の働きかけが患者さまの回復につながったときは、専門職としての喜びを実感できる瞬間です。看護助手だった頃にはできなかった専門的な関わりを通して、患者さまの生活がより良くなっていく過程に立ち会えることが、日々のやりがいです。

美喜和会オレンジホスピタルの魅力は、物理的な環境と人間関係の両面にあると感じています。まず、ナースステーションは閉鎖的ではない「オープンカウンター」になっており、患者さまとの距離が近く、精神科病棟として明るい雰囲気が特徴です。また、職場の人間関係もとても穏やかで、協力し合う空気があります。一人ひとりが異なる経験を持つからこそ、互いの状況を尊重し、支え合う温かい風土が根づいている点も魅力です。担当する病棟で離職する人が少ないことも、働きやすさの証だと考えています。

新しく入職される方は精神科での勤務が初めてという方がほとんどなので、まずは焦らずに職場環境に慣れてもらうことを大切にしています。たとえば、最初は落ち着いた状態の患者さまがいらっしゃるお部屋から担当してもらうことで、安心して業務をスタートできるよう配慮しています。人員の状況によって十分な指導期間を確保できない場合でも、看護師長である私自身が直接指導に入ることもありますので、心配はいりません。一人ひとりのペースに合わせて、責任を持ってサポートします。

精神科と聞くと、「怖い」「ハードルが高い」といったイメージを持つ方も少なくありません。しかし、実際に患者さまと向き合ってみると、皆さんが思っている印象とは違うと感じるはずです。抱かれがちなイメージと実際の雰囲気との違いは、一度見学に来てご自身の目で確かめてもらうのが、一番伝わると思います。先入観を持たずに、もし機会があれば職場を見学していただくことで、より深く理解していただけると考えています。