ヘルパーステーションくさばなの求人情報

東京都あきる野市 / 東秋留駅

訪問介護ステーション

医療法人が母体だからこその安定基盤。多職種連携が活発な事業所です

ヘルパーステーションくさばなは、東京都あきる野市草花に所在しています。サービス付き高齢者向け住宅に併設する、訪問介護事業所です。運営母体の医療法人社団豊信会は、クリニックや訪問看護ステーションも展開。地域に根差した医療や介護サービスを提供しています。当事業所の特徴は、法人内の医療機関と密接に協働できる点です。医療者向けの専用ツールを用いて、利用者さまに関する相談や提案をリアルタイムで行える仕組みを構築しました。利用者さまの状況について、医師や看護師にいつでも意見交換できる点が強みです。外部のケアマネジャーとも密に連絡を取り合い、多職種との連携を強化しています。ケアマネジャーへは、日常生活に深く関わる介護職員だからこそ気づける、利用者さまの変化について詳細を共有。利用者さまのADL（日常生活動作）の低下を察知し、サービスの追加を相談しています。日々の観察から得た気づきをもとに、主体的にケアの向上へ関わっていけるのが大きなやりがいです。

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正社員

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月収240,000円〜300,000円

介護職員初任者研修必須

介護福祉士実務者研修必須

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パート・アルバイト

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時給1,226円〜1,450円

介護職員初任者研修必須

介護福祉士実務者研修必須

介護福祉士必須

昇給あり

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レバウェル編集局が取材しました！取材レポート

ヘルパーステーションくさばなで働く魅力

POINT
1

教育・スキルアップ

手厚いOJTを行うほか、利用者さまの情報がすぐに分かる仕組みがあります

ヘルパーステーションくさばなには、着実に成長できる教育体制があります。入職後は、個人のペースに合わせた丁寧なOJTを実施。2名体制で同行訪問を行うほか、業務の規則についても同時に指導します。同行は3回ほどを想定していますが、習熟度に合わせて回数調整ができるため、ブランクがある場合も安心して業務に取り組めます。利用者さまの情報を常に確認できる仕組みがあることも、自信を持って日々の業務に臨める理由です。利用者さまの記録はすべて閲覧可能で、個々の状態や要望を事前に把握してから業務を開始できます。さらに、夜勤対応で困った際には、所長や管理者に迅速に相談できるよう連絡フローを設定。法人内の訪問診療や看護を利用している方については、医師や看護師へ24時間連絡が可能です。判断に迷う場面でも、専門職がしっかり支えてくれます。

POINT
2

働きやすさ

週1日から勤務でき残業もほぼなし。自分のペースで無理なく働ける職場です

ヘルパーステーションくさばなでは、職員が仕事と私生活を両立させて長く働き続けられる環境を整えています。勤務形態は、それぞれのライフスタイルに合わせて柔軟に働けるシフト制を採用。週に1～2日から出勤相談が可能です。勤務日数や曜日も柔軟に調整できるため、予定が立てやすくプライベートの時間も充実します。また、業務をするうえでの負担も少ない当事業所。訪問先は、主に併設のサービス付き高齢者向け住宅で生活されている方々です。利用者さまは自立度が高めの方が多く、身体的な介助の負担は多くありません。突発的な対応に追われることも少なく、残業もほぼ発生しないため、多くの職員が時間内に業務を終えている状況です。勤務後の時間は趣味や家庭の用事、自己研鑽などに有効活用でき、オンオフにメリハリをつけた働き方を実現できます。

POINT
3

職場の特徴

申し送りの時間もしっかりと確保。チームで支え合う風土のなか働けます

ヘルパーステーションくさばなは、職員が1人で業務を抱え込むことなく安心して働ける職場です。夜勤の時間帯も孤立することがないように、ほかの職員と顔を合わせる時間を確保しています。午後8時ごろまではサービス付き高齢者向け住宅の専属職員が常駐するほか、朝も午前6時～7時にほかの職員が出勤する体制です。勤務時間が重なっている間は協力して業務を進め、申し送りも完了させます。勤務の開始時と終了時に必ず状況を共有でき、安心感をもって働ける環境です。皆で協力しながらチームワーク良く働ける点も当事業所の魅力です。明るく頼りになる管理者を中心に、職員同士が協力し合う風土が根づいています。困ったときには自然と助け合える、一体感のある職場です。

ここがギャップ？だけど大丈夫！！

夜間の定期訪問は4～5名程度。落ち着いて利用者さまと向き合える体制です

ヘルパーステーションくさばなでは、夜勤の時間帯は基本的に1名で対応します。そのため、慣れるまでは介護の経験がある方も、「1人ですべてに対応できるだろうか」と不安を感じるかもしれません。しかし、当事業所の利用者さまは自立度が高く、重度な方も少なめなことが特徴です。夜間の業務は、定期的な訪問が4～5名ほどある以外は、見守りやコール対応が中心。業務量が落ち着いているため、焦らずに対応できます。実際に、施設の介護経験がある職員からは、「業務がやりやすい」という声が寄せられているほどです。落ち着いた環境のなか、自身のペースで働けるためご安心ください。