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株式会社スマートケア

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションの求人情報

神奈川県小田原市

訪問看護ステーション

仕事とプライベートを両立しながら、大きな負担なく働き続けられます

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションは、2017年に神奈川県小田原市にて開設した事業所です。利用者さまの療養生活やリハビリテーションをサポートしています。今後は、精神科訪問看護にも力を入れていく方針です。 当事業所は、職員が働きやすい体制を整えています。土曜・日曜・祝日のお休みに加え、夏季休暇や年末年始の休暇も用意。適度にリフレッシュしながら仕事に臨めます。また、日々の業務では直行直帰ができるほか、社用携帯やタブレットを使用して出先での記録入力が可能。時間を有効活用しながら事務作業を進められます。 さらに、ライフスタイルに合わせて働ける点も当事業所の特徴です。パート職員の勤務は週1日から相談可能。職員のなかには、ダブルワークする人もいます。お子さんの急な体調不良によるお休みにも柔軟に対応しており、周囲がカバーする風土が根付く職場です。くわえて、オンコール対応は複数名の職員で分担して担当。どうしても都合がつかない日は、ほかの職員がフォローに入る仕組みです。プライベートを大切にしながら、無理なく活躍できます。

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レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーション

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

手厚い教育体制を用意! 働きながら着実にスキルアップできる環境です

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションでは、訪問看護が未経験の方も自信を持って業務をスタートできます。入職後は、先輩職員2名ほどが交代で同行訪問を実施。手順を確認しながら業務を覚えていく流れです。利用者さまの担当は、本人の希望や性格を考慮するほか、相性も重視して決定します。新規の利用者さまには、代表や管理者が同行するため安心です。手厚い教育体制のもと、着実に成長できます。 また、職員の中長期的なキャリア形成もしっかりとサポート。精神科訪問看護に関連する資格を取得する際は、当事業所が費用を負担しています。現場で専門性を深めるだけでなく、意欲があれば運営業務に関わることも可能です。職員一人ひとりのステップアップを全面的に後押しする体制を整えています。

POINT
2

訪問時のサポートが万全! 職員同士の仲も良く、安心して活躍できます

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションは、1人での訪問時もスムーズに連携が取れる体制を整えています。事務所には代表が常駐しているため、業務の困りごとやお休みの調整など気兼ねなく相談可能。さらに、グループチャットや専用システムを活用しており、利用者さまへの対応手順も気軽に確認できる仕組みです。利用者さまのケアに専念できます。 くわえて、職員同士の良好な関係性も魅力です。年齢や経験を問わず、日ごろからフランクに会話を楽しんでいます。直行直帰で顔を合わせる機会が少ないぶん、月1回ほどの食事会を開いて交流を深める工夫も。互いを尊重し合える風土が根付いているため、誰もがのびのびと長く活躍できる環境です。

POINT
3

利用者さまとじっくり向き合いながら、丁寧なケアを提供できる職場です

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションでは、目の前の利用者さまとじっくり向き合う看護を実践できます。健康管理や服薬管理といったケアはもちろん、日常での何気ないコミュニケーションも大切にする方針です。基本は担当制となっており、受け持ち数は10名程度。個々の状態や人柄を深く理解したうえで訪問できるため、職員からも、「1人の利用者さまにしっかり向き合えるのが良い」と好評です。 また、職員自身も日々の訪問を楽しみながらケアを提供しており、利用者さまと信頼関係を築いています。ときには、利用者さまから「毎週来てくれるのを楽しみにしている」とうれしいお言葉をいただくことも。一人ひとりに寄り添い、看護師としてのやりがいを実感しながら働ける職場です。

気になる不安に
先にお答えします!

ハート

1人での訪問業務が不安かも? 段階を踏んで実務に慣れていけます

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションでは、職員が1人で訪問先に伺い、その場で対応を見極めてケアにあたっています。医師による指示書がある場合でも、「適切な処置になっているだろうか」と不安に感じることがあるかもしれません。 しかし、当事業所は手厚いフォロー体制を整えているため、心配は不要です。独り立ちまでは先輩職員と一緒に同行訪問を実施。実務を通して利用者さまの特徴や移動ルートを覚えていきます。独り立ち後に困りごとがあれば、社用携帯を使って相談できるほか、タブレットから過去の対応履歴を確認することも可能です。必要に応じて医師に直接指示を仰ぐこともできるため、1人で抱え込むことなく安心して業務をスタートできます。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

職種:

人事・労務

雇用形態:正社員

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションの魅力は、地域の方々との温かい繋がりを大切にしている点です。利用者さまとじっくり向き合うことで信頼関係を築けるため、日々の訪問にやりがいを感じられます。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

訪問看護の仕事では、利用者さまと良い関係性を築くためのコミュニケーションが大切です。そのため、相手の言葉に耳を傾け、明るく前向きに会話を楽しめる方に向いていると思います。訪問看護の経験が浅い方もしっかりとサポートするので、安心して飛び込んできてください。

Q

この仕事への思いを教えてください!

当事業所が目指すのは、利用者さまの心に寄り添い、質の高いケアを提供することです。実現に向けて、今後は精神科訪問看護にも注力したいと考えています。また、職員が長く活躍できるよう、組織としても安定した基盤を整えていきたいですね。

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションの職場環境について

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーションの基本情報

事業所名

ケアーズ小田原堀之内訪問看護リハビリステーション

所在地

2500853

神奈川県小田原市堀之内88-4

施設形態

訪問看護ステーション

その他、設備

  • 受動喫煙防止取り組み
    • 施設内禁煙

法人情報

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