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Body Pioneer株式会社

機能回復リハセンター南砂の求人情報

東京都江東区 / 西大島

老人デイサービスセンター

利用者さまの自立をサポートする半日型リハビリデイ。子育て世代も活躍中です

機能回復リハセンター南砂は、江東区南砂に位置するリハビリに特化した半日型のデイサービスです。理学療法士と柔道整復師が在籍しており、個別のリハビリに力を入れています。当事業所のコンセプトは「卒業を目指せるデイサービス」です。高齢の方や障害がある方が、不自由さがある中でもやりたいことができるようになるよう、サポートを行います。レッドコードやレッグプレス、自転車など、施設内には豊富なリハビリ機器があるので、個々の要望に寄り添ったケアが可能です。また、3ヶ月に一度は緑の多い公園に外出し、自然の中でしっかりと歩ける機会も作っています。 当事業所では、20~50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。子育て中のスタッフも多数在籍しており、産休育休の取得実績も数多くあります。過去には20日間ほどの育児休暇を取得した男性スタッフも。時短勤務など、復帰後の働き方も個々の希望に合わせて柔軟に対応するのでぜひご相談ください。

現在公開中の求人(12件)

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月収318,050

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時給1,800

正看護師 必須
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資格取得支援制度あり
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ヘルパー・介護職の求人

時給1,2301,400

未経験OK・初心者OK
日勤のみ可
完全週休2日
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普通自動車運転免許 必須
教育制度あり
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時給2,0002,100

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時給1,261

普通自動車運転免許 必須
教育制度あり

レバウェル編集局が取材しました!職場インタビュー

機能回復リハセンター南砂

取材で分かった3つの魅力

POINT
1

残業ほぼなし! プライベートも大切にできる環境です

施設内は全面禁煙。スタッフの心の健康だけでなく体の健康にも配慮しています

機能回復リハセンター南砂では、スタッフが気持ちよく働ける環境づくりに注力しています。残業はほとんどなく、発生しても1日30分程度です。月間で10時間を超えた場合はスタッフに状況を確認し、対策を講じるようにしています。 また、社内では「BP’s 禁ずルール」という5つの禁止ルールを設けています。「陰口・悪口を言わない」「人のせいにしない」といった内容で、人間関係での離職を防止するために設定しました。これらを記載したカードを全スタッフに配布し浸透させることで、風通しの良い職場作りをしています。さらに、月に1度は管理者との面談を、3ヶ月に1度は社長との面談を設けています。困ったことがあればしっかりと話を伺い、必要があれば人事が介入して解決するので、ストレスなく快適に働けるはずです。

POINT
2

年間目標は自分で設定。成長を実感しながらモチベーション高く働けます!

季節のイベントやレクリエーションを行うことも。企画力が身につきます!

機能回復リハセンター南砂では、ドライバーと一緒に介護職や専門職も利用者さまの送迎を行います。送迎業務はご家族と関われたり、生活の背景を把握できたりするので、利用者さまと関係性が築きやすくなるのが魅力です。 また、当施設ではスタッフがやりがいを持って働けるよう、成長を軸にした評価制度を取り入れています。「業績」「まわりの成長」「個人のスキルアップ」の3つの観点で一人ひとり大きな目標を立て、さらに、それぞれの項目に対してもラダーを設定。自分の成長を実感しながら働けます。 年に2回の社員総会では「ベストスタッフ賞」や「グローアップ賞」などの表彰も行っているので、モチベーションをキープしやすく、楽しみながら働ける環境です。半年に1度行う社内アンケートでは、90%の方が「楽しく働けている」、85%の方が「仕事に満足している」と回答しています。

POINT
3

無資格での入職もOK! 資格取得に掛かる費用は会社が負担します

機能回復リハセンター南砂では、無資格・未経験の方の入職も歓迎です。規定をクリアしていれば、初任者研修や実務者研修、介護福祉士などの資格取得に掛かる費用は会社が全額負担。金銭面の負担を軽減しながらキャリアアップを目指せます。 また、入職から5年後に介護福祉士の資格を取得することを条件に、奨学金の返済支援をする取り組みも行っています。入職後は、メンターがつき、OJTで仕事を教えていきます。チェックリストを用意して、覚えるべき仕事を見える化し、一つひとつ丁寧に指導するのでご安心ください。また、定期的に勉強会や研修なども開催しており、独り立ち後も学べる環境が整っています。

気になる不安に
先にお答えします!

介護職も運動指導を行います。知識が増え、仕事の幅が広げられる環境です

機能回復リハセンター南砂では、介護職として入職した方も運動指導を行います。また、これまで運動を中心に学んできた方も介護業務に携わることになります。今まで専門的に仕事をしてきた方は、最初のうちは戸惑うこともあるかもしれません。 しかし、1つの分野だけでなく多様な分野における知識を得ることで、幅広い視点でケアを提案できるようになったり、他職種と連携がしやすくなったりするなど、さまざまなメリットがあります。入職後のOJTをはじめ、知識を身につけるためのサポート体制はしっかりと整っているのでご安心ください。オンラインで好きな時間に視聴できる動画研修も用意しているので、隙間時間を活用して勉強することも可能です。

働く人に聞きました!スタッフインタビュー

40代前半

職種:

生活相談員管理職・マネージャー

雇用形態:正社員

入職年月:2015

経験年数:生活相談員10

転職について

Q

入職した理由は何ですか?

社長の熱い思いに惹かれたことと、自分のこれまでの経験がほかの現場でも通用するか試してみたかったので入職を決めました。

Q

働いてみての感想は?

問題解決策を提案したり、その伝え方を工夫したりすることができるようになりました。利用者さまやケアマネジャーから「ありがとう」や「頼りにしています」などの言葉をもらえたときには、大きなやりがいを感じます。

職場について

Q

職場の魅力を教えてください

会社全体として、スタッフが挑戦したいと思うことを応援してくれる風土があります。やる気があり、目標への想いが強ければ、やりたいことが実現できる職場です。また、系列店舗の庭で、社長やスタッフ、その家族でBBQをやったり、納涼会で東京湾クルーズをしたりと交流の場がたくさんあることも魅力の一つです。

Q

どんな方に向いていると思いますか?

介護を必要としている方を「利用者さま」とみられる方。「利用者さん」と「利用者さま」は同じ意味の言葉ですが、違いが分かる方に向いていると思います。

職場の風景

機能回復リハセンター南砂の職場環境について

機能回復リハセンター南砂の職場環境スコア

柔軟な 勤務スタイル

勤務時間で きっちり

一人で もくもく

大勢で 連携して

育成重視

即戦力重視

※表示されている数値は概算であり、現在の状況とは異なる場合があります。

機能回復リハセンター南砂の基本情報

事業所名

機能回復リハセンター南砂

所在地

1360076

東京都江東区南砂1-10-11 サンハイツ南砂 1F

交通情報

バイク・自転車通勤可
  • 都営新宿線西大島 徒歩18分
  • 備考:
    無料の駐輪場があります

施設形態

老人デイサービスセンター

休業日

  • 祝日は営業
  • 年末年始は休み

入居者数

  • 備考:

その他、設備

電子カルテあり
  • 寮・社宅
    • 寮・社宅なし
  • カルテ
    • 電子カルテ
  • 保育施設
    • 託児所なし
  • 駐車場
    • 駐車場なし

法人情報

Body Pioneer株式会社ぼでぃぱいおにあかぶしきがいしゃ

  • 設立
    • 代表者:河合 深夜
    • 資本金:900万円
    • 設立日:2011年11月9日
  • 上場企業
    • 上場していない

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