【2026年10月更新】東京都 正社員歯科衛生士の求人/転職/給料| 17ページ目

【取材】みわ歯科クリニックでは「口元創り・人創り」という理念の言葉を大切に、スタッフは「患者さまに喜んでもらう仕事」をすることを心掛けています。 技術を駆使して患者さまの健康な口元を作り健康寿命を伸ばすことはもちろん、患者さまを第一に考えたホスピタリティも追求。スタッフは、患者さまの不安や悩みに全力で寄り添えるような人間性を養うことを大切にしています。 当院では、患者さまや業者の方々の存在があってこそ自分たちの仕事が成り立っている、という「三方良し」の考えも重視。「ありがとう」の言葉が溢れるような職場を目指しており、それぞれのスタッフが感謝の気持ちをきちんと言葉にして相手に伝えています。 また、各々が行動するうえで大事にしているのは、家族や友人、恋人など自分の大切な人に関わるときと同じように、人と接することです。相手がスタッフであっても同じで、自分自身が「こういう風に助けてほしい」と思うようなことを、仲間に行うようにしています。 感謝や思いやりの心を持つことは、患者さまの満足度の向上だけでなく、スタッフ自身の成長ややりがいにもつながっています。

【取材】KEY DENTAL CLINICの最大の魅力は、スタッフ同士の関係性の良さです。月1回のミーティングでは、意見交換を活発に行っています。「今、○○で困っています」」「新人さんのサポートは○○に力を入れましょう」など、皆が意見を率直に伝えており、不満をため込む心配がありません。また、業務中も患者さまに関する情報を細やかに伝え合い、連携を大事にしています。 業務外では食事会を定期的に開催しており、任意で参加が可能です。オン・オフのメリハリのある職場で、心地良く勤務できます。 さらに、スタッフの「やってみたい」が叶う環境も当クリニックの特色です。ミーティングでは予約方法の見直しや新しい機材の導入など、さまざまな提案も上がります。提案されたアイデアは「まずは試してみよう」と前向きに受け入れる風土があり、やりがいも感じられる職場です。

【取材】竹島歯科医院は、患者さまに寄り添った対応で信頼関係を構築しています。 当院のスタッフは、患者さまの治療の経過や改善した点をメモで共有。患者さまとの会話や特徴を詳細に把握しています。スタッフ間のコミュニケーションを大切にすることで、患者さまへの丁寧な対応に活かしています。 患者さまの年齢層は幅広く、ご夫婦やご家族３代でお越しになる方も。お付き合いが長い方も多く、お土産をいただくこともあります。スタッフを”歯科衛生士さん”ではなく“○○さん”と名前で呼んでくださる方もいて、温かい雰囲気が特徴です。 患者さま1名あたり30分～1時間ほどのチェアタイムを取っています。歯科衛生士は、歯の清掃や歯周病のチェックをしたあと、“次回は○日に来てくださいね”と優しくお声掛け。当院からのリコールのハガキを楽しみにしてくださる方もいらっしゃいます。患者さまとの関係性を大切にできる方におすすめの環境です。