【2026年7月更新】北海道 診療所・クリニック医師の求人/転職/給料

【取材】リアンクリニックでは、職員がプライベートの時間を大切にしながら働ける環境づくりに取り組んでいます。土日祝日が休みの完全週休2日制を採用しており、夏季休暇や年末年始休暇も暦どおりに取得可能です。オンコール対応もないため、家族や友人と過ごしたり、趣味を楽しんだり、休みをしっかり満喫できるのが魅力。仕事と私生活のバランスを取りながら充実した毎日を送れます。 くわえて、イレギュラー時を除き、基本的に定時での退勤が可能。看護師の場合は患者さまの体調不良による急な診察時以外、事務職員の場合はレセプト期間以外で残業がほぼ発生しません。「ここで働いて良かった」と思ってもらえる職場づくりを目標に、今後も職員を増員することで、負担の軽減や働きやすい環境を整えていく方針です。ワークライフバランスを大切にしながら、安心して長く働けます。

【取材】啓明旭山皮膚科は地域医療への貢献を目指し、患者さま一人ひとりと丁寧に関係を築く診察スタイルを大切にしています。患者さまの不安を少しでも減らせるよう、ときには他愛もない話を交えながら診察することも。その結果、10年以上通ってくださる方や、ご家族ぐるみで来院される方も多数いらっしゃいます。 加えて、当院には専門性を高めながら幅広い領域に携われるチャンスがあります。たとえば、医師会の会費や業務に必要な書籍の購入費用を補助するなど、日々の学びをバックアップ。学会への参加費用も相談に応じて補助を検討しています。ほかにも、法人として地域貢献の幅を広げたいという想いから、将来的には職員の希望や意欲に応じて訪問診療の実施を考えています。地域医療に貢献しながら、医師として成長し続けられる環境です。